Отзывы о работе на должности Аналитик в компании Citibank — Москва

Гибридный график, 3 доп дня в неделю, дмс, офис в 40 минутах от дома, много английского языка, отличные коллеги, отличные руководители Все отлично, спасибо за 10 лет

Коллектив, корпоративная культура. Общий вклад в развитие банковского бизнеса. Учет мнений и инициатив каждого по мере возможности Больше очных мероприятий таких как день волонтера

Исходя из практического опыта и оглянувшись, понимаю, что Ситибанк был действительно тем работодателем, к которому хотелось бы вернуться.
Именно здесь действительно во всех департаментах я понял что значит "западная культура", где с тобой всегда уважительны, не нарушают личного времени вне работы, обсуждают карьерный рост и дают возможность, если конечно ты сам готов стремиться к этому.
Помощь компании в пандемию, помощь в момент сентябрьских событий очень сильно показали заботу компании, более трех лет компания позволяла работать также удаленно, после чего перевела на гибридный формат все возможные позиции (кроме работы с клиентами непосредственно).
Возможность релокации на практическом опыте, где пройдя собеседования дали возможность для переезда.
В компании отличный ДМС, персональные дни, связь с руководителем на постоянной основе, самые прекрасные коллеги.
Честно, хотелось бы вернуться обратно. Учитывая текущую ситуацию, компании необходимо удержать сотрудников и начать повышение уровня оплаты, так как "хантят" действительно многие.

Высокий уровень дохода. Расширенная программа ДМС для сотрудников, а также для их семей с минимальной стоимостью. Все устраивало,ничего не нужно улучшать

коллектив (молодой и дружный), условия работы рабочий график, удаленность от дома (находится в пром.зоне)

Условия труда, дмс, своевременная оплата, полностью белая зп Коммуникация с вышестоящим руководством

В некоторых отделах адекватные руководители, своевременная зарплата Процветает кумовство, устранить видимость слаженности коллектива (ее нет)

Очень очень хорошие условия труда и руководство, много бонусов таких как дей офф, бесплатное кофе и т.д. Карьерный рост для долго работающих сотрудников, оплата труда

Сотрудники-главная ценность в Сити Россия, именно люди смогли построить стабильный успешный порядочный бизнес Избавиться от части внутренних правил, бюрократии слишком много, нередко отсутствует здравый смысл

Условия труда, возможность работы из дома. Так же гибкий график работы Стабильность и возможность карьерного роста

Корпоративная культура, профессионализм, понимающее руководство, отличные программы стажировок и перспектива роста Фриз вакансий, в связи с чем переход на другую должность был довольно длительным

Корпоративная культура и возможности роста и развития Больше независимости от head-office

Отличные руководство и коллектив В должной мере конкретного комментария дать не могу в силу короткого времени работы