Отзывы сотрудников о компании Sky Print

Пришел в Sky Print во второй половине февраля 2016 года. В то время работал всегда на двух работах и периодически менял одну из них в поисках чего-то лучшего. Данная сфера для меня была новая и рассматривал вакансию как новый опыт. Во время собеседования мне очень понравилась аура коллектива, появилось ощущение, что это мои люди. В общем, после собеседования мне очень хотелось, чтобы меня пригласили на стажировку. И меня пригласили )))!!!


Что мне понравилось в первую очередь, так это то, что новичкам не задирают план сразу, а повышают постепенно. К тому же оклад был фиксирован на 6 месяцев, он не зависел от продаж, т.е. ты бы не остался без штанов ))) Это вселило уверенности!!! Во время стажировки за мной был закреплен наставник, он тратил много времени и сил, вводил в курс дела, подсказывал как поступить в той или иной ситуации. Не было такого, что тебе дали инструкцию, телефон и звони. За это спасибо, это был шанс!


В первые 1,5-2 недели продать мне ничего не удалось, был, конечно, подавлен. Но Алексей - мой наставник - поддерживал, сказал, что все получится. И получилось!!! Первая моя продажа показала, что можно продавать, можно зарабатывать, можно развиваться. В начале же месяца я выполнил месячный план!!!


Но дальше я был шокирован еще больше. Когда совершил первую продажу, мне позвонил директор и лично поздравил с этим событие, хотя он был на длительном семинаре, лично на тот момент мы не были знакомы. Сказать, что мне было приятно, ничего не сказать. ЭТО БЫЛО КРУТО!!! Я понял, в этой компании на сотрудников не наплевать, их поддерживают, их обучают, главное, чтобы это было взаимно. Это подтверждает тот факт, что мы регулярно читаем книги, у нас проходят тренинги, у нас проводятся мозговые штурмы. Это все направлено на развитие личностных и профессиональных навыков. Нет предела совершенства!!!


Когда наступил момент выбора, я без колебаний выбрал Sky Print. И не пожалел об этом ни разу!!! Нет пределов совершенству, внутри компании всегда проходят сессии и мозговые штурмы по поиску новых решений для сотрудников и клиентов.