Организация работы для сотрудников на высоком уровне. Это заключается в быстрой и полноформатной обратной связи. Если у меня, как у преподавателя, в ходе работы возникают те или иные вопросы, то менеджеры школы готовы мне помочь в кратчайшие сроки. При этом их помощь всегда действенна в любой возможной ситуации. Школа предоставляет всем преподавателям возможность развивать свои навыки и повышать квалификацию посредством различных вебинаров и большого количества учебного материала. Кроме того, все преподаватели могут принимать участие в разговорном клубе с носителями языка, что я считаю бесценным опытом для любого практикующего филолога-преподавателя. Сам рабочий процесс организован так, чтобы и студент, и преподаватель могли максимально извлекать пользу из времени отведенного на урок. Учебные материалы доступны в систематизированном порядке, а доступ к ним прост, что экономит время на подготовку к занятиям. Касаемо оплаты труда, я могу сказать, что руководство школы заинтересовано в том, что бы сотрудники были довольны. Существует система бонусов. Естественно, преподавательский труд не считается одним из наиболее оплачиваемых в нашей стране, но, говоря, конкретно об этой компании, я могу сказать, что условия работы здесь не просто конкурентные, но, пожалуй, лучшие на рынке.
Я могу рекомендовать школу Инглекс для тех, кто ищет работу, как надежного, достойного и честного работодателя.

Что можно улучшить?

Конечно, основная трудность в работе с людьми - это то, что все они разные. Поэтому многое зависит от Вашего собственного отношения к делу, и в частности, к конкретному студенту. Я не могу сказать, что у меня возникали конфликты с кем-то из учащихся, но, безусловно, ситуации, когда мне требовалась помощь менеджеров, возникали. И я могу сказать, что ни разу не было такого, чтобы от меня "отмахнулись" или проявили неуважение к моей работе и моему времени.

Полезный отзыв 3 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Зарплаты по популярным должностям в Инглекс, онлайн-школа английского языка