гибкий график работы (если нужна замена на твою смену-не составляет труда ее найти), хорошая заработная плата
Что можно улучшить?
убрать штрафы в размере 100% от стоимости вещи, сделать зону отдыха (чайник и микроволновка покупаются за счет сотрудников), добавить перерыв в график работы
Возможность выбора торговой точки рядом с домом,график,хорошее обучение,отличная программа,приятный коллектив, коллеги
Что можно улучшить?
Заработную плату хотябы не обещали,если не могут платить. Много обещаний на деле ничего, очень долго разбирают инциденты,бывало,что по месяцу весел долг
Близость к дому, возможность поменяться, если конечно повезёт, твой коллега (сменщик), и/или менеджеры с других пунктов, могут выйти на замену тебе. Но так же хочется отметить, что в случае крайней необходимости, нет возможности уйти с работы, даже если тебя срочно кладут в больницу, так как многие работают строго 2/2, и выйти на несколько дней нет у них возможности, а если пункт не будет работать, то моментальные штрафы без возможности их оспорить!
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, и поучить хорошим манерам большую часть руководства компании, которая только и умеет что, запугивать увольнением и/или штрафами в половину зарплаты!