Bosco di Ciliegi: отзывы о работе на должности
Оператор call-центра

Компания дарит хорошие подарки на Новый год детям сотрудников и самим сотрудникам, а также оплачивает новогодний стол внутри отдела.
Мало работы, можно во время работы - почитать свою книгу, или посмотреть фильм. Создать атмосферу, в которой морально комфортно работать.
Внедрить отдел обучения, нанять тренерский состав, чтобы лучше обучать новых сотрудников.
Внедрить психологические тесты и проверку сотрудников на психологическую пригодность.
Поставить видео камеры внутри отделов.
Научить коллег и сотрудников не только работе, но и уважению друг к другу, и к клиенту.