Отзывы сотрудников о компании УК Социальные системы
Отзыв сотрудника
Специалист по АФК
Часто задаваемые вопросы о работе в компании УК Социальные системы
Рекомендуют ли сотрудники компанию УК Социальные системы для трудоустройства?
0% сотрудников рекомендуют компанию УК Социальные системы для трудоустройства, на основании 2 оценок.
Какая оплата труда в компании УК Социальные системы?
Сотрудники компании УК Социальные системы оценивают оплату труда на 2.5 из 5, на основании 2 оценок.
Как сотрудники УК Социальные системы оценивают руководство компании?
Сотрудники компании УК Социальные системы оценивают работу руководства на 1 из 5, на основании 2 оценок.
Как сотрудники УК Социальные системы оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании УК Социальные системы оценивают возможности карьерного роста на 2 из 5, на основании 2 оценок.
УК «Социальные системы»
Кто мы – коммерческая негосударственная организация работающая в сфере стационарного ухода за пожилыми людьми.
Как давно мы существуем – с 2013 года мы помогаем бабушкам и дедушкам встретить достойную старость в сети наших пансионатов.
В каких городах есть ваши пансионаты, куда вы приглашаете людей – В Москве и Московской области, в Санкт-Петербурге и Ленинградской области, в Самаре и Самарской области.
Вы серьезная организация – 17 домов престарелых, больше 250 сотрудников, офисы в Москве и Санкт-Петербурге, зарегистрированная торговая марка, входим в государственные реестры поставщиков социальных услуг в Ленинградской и Самарской областях.
Зачем вы набираете так много людей – мы очень быстро развиваемся, открываем новые пансионаты, увеличиваем емкость текущих домов.
Почему у вас вахтовый метод работы – за нашими постояльцами требуется круглосуточный уход, устанавливаются тесные эмоциональные связи поэтому ухаживающие сотрудники должны проживать рядом с нашими бабушками и дедушками.
Сколько мне будет стоить чтобы к вам трудоустроиться – нисколько, так как это мы будем платить вам заработную плату за вашу работу, а так же бесплатно предоставлять жилье, еду и форменную одежду.
Информация о УК Социальные системы
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: меньше 100