Отзывы о работе в Shop&Show — Рязань

Удобный график, и еще удобно что удаленка. Официально по тк рф Заработную плату, больше перерывов, полис ДМС и оплата за интернет

Работаю в шоп энд шоу пару месяцев и пока все вызывает положительное впечатление. В группе приняли хорошо, помогают, поддерживают, делятся лайфхаками как поступать в разных ситуациях. Выплаты соответствуют тому, что зарабатываешь, ЗП приходит на карту. В подработки не ходила еще, но знаю, что есть такая возможность, предлагают, но не заставляют, что приятно. я бы назвала отсутствие ДМС,остальное у данного работодателя мне все нравится.

Здесь замечательный коллектив, активные и порядочные коллеги. Лояльное руководство, не кричат и доходчиво объясняют, все в рабочих рамках. Есть возможность заработать денег по двойной оплате, я работаю уже год и всегда выходило в 2 раза больше заявленного оклада (премии за выполнение плана, выполнять его очень легко, я со второго дня начала + выходы на часы + премии за качество). Компания удовлетворяет все мои потребности, но мне хотелось бы добавить ДМС

Тружусь 3й месяц в компании, работа интересная, общение с людьми. Очень устраивает удаленка, это удобство и экономия средств. График 2/2 дает массу свободного времени(полмесяца выходные, опять-таки можно брать подработки за двойную оплату, что приятно отражается на заработной плате. Можно было бы поболее часовую ставку, но, я думаю, это со временем решится. Иногда наблюдаются несостыковки в программе, зависания и прочее, но все это рабочие моменты - не критично.

Работала в то время, когда в Рязани был офис. Удобное расположение. Мне попался хороший женский коллектив с хорошим начальником (распределение в большинстве случаев - рандом) Огромный список требований за небольшую зарплату. Входящих звонков в день 200+, из которых более половины - негатив со стороны клиентов по поводу возврата, задержки и т.д. Обратной связи от руководства нет никакой и клиенты срываются на операторах.



«Возможность» карьерного роста по факту есть, но настолько сложно пробиться на верхушку, и настолько там жесткие требования, что лучше этого и не делать



Постоянно растущий список ошибок операторов, из-за которых лишают премии. (Когда я пришла их было 6, по увольнению - 13)



Очень тяжелая морально работа, плюс как повезет с руководителем группы, некоторых не отпускали с работы с темп.39. И платят при этом копейки, оно явно того не стоит