МТС Финтех
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,9
Хорошо
72%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

МТС Финтех
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,9
Хорошо
72%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 13.01.2025
85% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 13.01.2025
82% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 13.01.2025
92% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 3 из 791 отзыва
Старший QA-engineer

МТС Финтех: отзывы о работе на должности Старший QA-engineer

Оценка компании
3,2
Хорошо
3 отзыва
0 2 1 0
72%
Рекомендуют работодателя

Senior QA Automation Engineer

Москва,
ноябрь 2023
Работал 1-2 года
3,7
Что нравится?
Высокий уровень дохода. Классная команда и продукты. ДМС, техника, крутой офис
Что можно улучшить?
Бюрократии много. Руководство далеко от сотрудников. Много кардинальных изменений

Ответ представителя компании

Декабрь 2023
Добрый день! Большое спасибо за ваш отзыв, нам очень приятно, что вы отметили столько положительных моментов в работе с нами. МТС Банк действительно быстро развивается, у нас много изменений, это связано с высоким темпом развития самой отрасли.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративные мероприятия

Senior QA Automation Engineer

август 2023
Работаю 1-2 года
3,7
Что нравится?
ЗП на уровне рынка, компания на слуху, удаленка, корпоративный макбук на м1, премии, доступ к электронной библиотеке.
Что можно улучшить?
1) Внутренний образовательный портал существует, но практически не имеет полезных курсов. Внешние курсы финансируются в размере 50% с кучей всяких согласований, ограничений и ожиданий. Но есть доступ к электронной библиотеке с неплохой профессиональной литературой.
2) Вся работа команд вертится вокруг "достижения целей". Из-за этого зачастую творится хаос, бардак в процессах и коммуникациях, страдает качество, а на выходе кривой и косой продукт. Радует, что компания в этом направлении работает и что-то меняется.
3) Руководство:
- Разбор инцидентов не в стиле "работа над ошибками", а скорее в стиле "поиск виноватых".
- Закрыто для контактов - обращения/запросы команд не решаются. При этом, если идет обращение к команде от руководства, то оно обрабатывается не в рабочем режиме, а в авральном. В т.ч. в нерабочее время.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Оплата мобильной связи

Старший QA инженер

Москва,
апрель 2022
Работаю 1-2 года
2,3
Что нравится?
Хорошая команда, неплохие зп для рынка, иногда интересные задачи
Что можно улучшить?
Очень много бюрократии, тяжело отпускают на удаленку
Изменения политики премирования, обращённую премию не дождаться
Плохая коммуникация между командами
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Гибкий рабочий график
Оплата мобильной связи
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить