Не модно, а нудно улучшить примерно всё, но в первую очередь отношение руководства к персоналу: держать данные слова в обусловленные сроки. Если тебе что-то пообещали и ты не будешь постоянно "пинать" продвижение данного вопроса в 9 из 10 случаях оно не сдвинется с места. Любые договоренности фиксируйте на бумаге либо каким либо другим способом, ибо по прошествии времени тебе спокойно могут заявить аля "да ты не так понял"/"обещания это хорошо,но давай оцени ситуацию адекватно"/"я/мы такого не говорили, не помн(ю/ним) этого". При мне из-за подобных ситуаций ушло несколько сотрудников.
Примерно в том же роде могут поступить и с приведенными подрядчиками
За пару лет компания из штата ~160 человек со своим проектным отделом и парком техники сжалась человек наверное до 80, если не меньше, включая линейный персонал

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работаю 5-10 лет

5,0

Что нравится?

Приятная атмосфера, спасибо за коллектив

Что можно улучшить?

Больше общения, больше корпоративов!

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работал 5-10 лет

2,8

Что нравится?

Своевременная зарплата, оплата сверхурочных , возможность заработать.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, оценка и определение качества сотрудников по опыту а не по амбициям . Руководство не держит обещанное

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работал 1-2 года

3,2

Что нравится?

Интересные проекты. Дружный коллектив. Есть профессионалы у которых можно многому научиться.

Что можно улучшить?

Сделать своевременную оплату труда: день в день! Ценить своих сотрудников!

Преимущества и льготы

Наличие кухни, места для обеда

Гибкий рабочий график

Полезный отзыв 1 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работал 3-5 лет

5,0

Что нравится?

После окончания электротехнического техникума устроился электромонтажником, отработал 2 года, на рабочем месте начальник участка проводил обучение. Заработная плата средняя платилась два раза в месяц. После направления обучения в МКС (за счёт работодателя) перевёлся в испытательную лабораторию на должность инженера по испытаниям и наладке и ещё год проработал на поисках повреждения кабеля в МКС. Для молодого специалиста Гарантэнерго проводит повышение квалификации с последующим повышением ЗП.

Что можно улучшить?

Хотелось бы улучшить отдел снабжения.

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Оплата больничного

Профессиональное обучение

Система наставничества

Корпоративные мероприятия

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Администрация и управление

3,2

3 отзыва

Производство

3,9

2 отзыва

Проектирование и исследования

3,7

2 отзыва

Рабочий персонал

3,8

1 отзыв

Закупки и снабжение

3,5

1 отзыв

Информационные технологии

1,0

1 отзыв

Работал меньше года

2,3

Что нравится?

Атмосфера внутри отдела (но не в целом в компании).

Что можно улучшить?

Своевременность выплаты з/п. Взаимодействие между отделами. Сделать нужно "вчера". Руководителям отделов быть ближе к своему коллективу., видеть реальные проблемы, содействовать в их решении.

Преимущества и льготы

Наличие кухни, места для обеда

Корпоративные мероприятия

Полезный отзыв 2 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работал 3-5 лет

3,5

Что нравится?

ЗП без задержек, что в стройке редкость.
Замечательный коллектив.

Что можно улучшить?

Мативацию сотруднипков

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Наличие кухни, места для обеда

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Зарплаты по популярным должностям в Гарантэнерго

Разнорабочий

на основании 1 отзыва

43 000 ₽

Усредненная зарплата 43 000 ₽

Финансовый аналитик

на основании 1 отзыва

150 000 ₽

Усредненная зарплата 150 000 ₽

Коммерческий директор

на основании 1 отзыва

100 000 ₽

Усредненная зарплата 100 000 ₽

Инженер-сметчик

на основании 1 отзыва

35 000 ₽

Усредненная зарплата 35 000 ₽

Посмотреть
еще зарплаты

Посмотреть все зарплаты (4)

Работал 3-5 лет

5,0

Что нравится?

Организация рабочей обстановки а также отличные возможности для досуга в виде активных тренировок.

Что можно улучшить?

Расширить офисное пространство.

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Удобное расположение работы

Наличие кухни, места для обеда

Медицинское страхование

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Сравните Гарантэнерго с другими компаниями

ЭТАЖИ

4,4

2 414 отзывов

Сравнить

Яндекс Команда для бизнеса

4,4

4 389 отзывов

Сравнить

СИБУР, Группа компаний

4,2

1 980 отзывов

Сравнить

Teleperformance Russia

4,2

2 529 отзывов

Сравнить

Ozon

4,1

8 540 отзывов

Сравнить

Lamoda

4,0

2 811 отзывов

Сравнить

Т-Банк

4,0

11 795 отзывов

Сравнить

Газпромбанк

4,0

1 901 отзыв

Сравнить

МТС

4,0

10 216 отзывов

Сравнить

Яндекс Крауд

4,0

1 569 отзывов

Сравнить

билайн

3,9

8 417 отзывов

Сравнить

Почта Банк

3,8

3 353 отзыва

Сравнить

Работал 3-5 лет

1,5

Что нравится?

Подготовленное рабочее место

Что можно улучшить?

В компании существовало совмещение владельца и руководства компании в одном лице, можно было бы их разделить. У данных субъектов разные цели в бизнесе.
Можно было бы делегировать полномочия.по ряду функциональной деятельности.
Ввести мотивацию по подразделениям, развить отдельное коммерческое направление по негосударственным организациям.
Изменить текущие бизнес-процессы и фин.ответственность в производственных подразделениях.

Преимущества и льготы

Наличие кухни, места для обеда

Полезный отзыв 1 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Гарантэнерго

Рекомендуют ли сотрудники компанию Гарантэнерго для трудоустройства?

57.9% сотрудников рекомендуют компанию Гарантэнерго для трудоустройства, на основании 19 оценок.

Какая оплата труда в компании Гарантэнерго?

Сотрудники компании Гарантэнерго оценивают оплату труда на 3.5 из 5, на основании 19 оценок.

Как сотрудники Гарантэнерго оценивают руководство компании?

Сотрудники компании Гарантэнерго оценивают работу руководства на 3.4 из 5, на основании 19 оценок.

Как сотрудники Гарантэнерго оценивают возможности карьерного роста компании?

Сотрудники компании Гарантэнерго оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 19 оценок.

На рынке электромонтажных услуг России компания ООО «Гарантэнерго» появилась в 2003 году. За этот период нам удалось войти в число лидеров Московского региона. Мы выполняем комплексные работы по электроснабжению различных объектов - от жилых коттеджей и учреждений социально-культурного назначения до ведомственных и секретных объектов:

-Проектирование;

-Строительство;

-Реконструкция инженерных коммуникаций;

-Прокладывание кабельных линий;

-Пуско-наладочные работы;

-Организация освещения и благоустройство территории.

Полагаясь на наш опыт и репутацию, с нами активно и плодотворно сотрудничают отраслевые холдинги, крупные предприятия и организации, работающие в Московском регионе.

У нас современная материально-техническая база, обширный технопарк, есть свои проектные институты, изыскательская лаборатория.

Наш бизнес стремительно развивается, растут объемы выполняемых работ, расширяется круг заказчиков. Для нас характерно высокое качество выполнения работ в оптимальные сроки.

Гордость компании – высококвалифицированные кадры, обладающие обширными знаниями и богатым опытом. Мы регулярно проводим аттестацию сотрудников, предоставляем им возможность повышать свою квалификацию.

Будем рады видеть в своей команда профессионалов!

Информация о Гарантэнерго

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: меньше 100

Категория: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование

Отзывы по городам

Москва18

Отзывы по должностям

Коммерческий директор2 Заместитель начальника отдела снабжения1 Инженер1 Инженер по наладке и испытаниям1 Инженер-проектировщик1 Показать все

Отзывы сотрудников о компании Гарантэнерго

Сотрудники хвалят

Обращают внимание

Отзыв сотрудника

Начальник участка

Инженер по наладке и испытаниям электрооборудования

Коммерческий директор

Инженер по наладке и испытаниям

Инженер-сметчик

Заместитель начальника отдела снабжения

Инженер-проектировщик

Коммерческий директор

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Гарантэнерго

Рекомендуют ли сотрудники компанию Гарантэнерго для трудоустройства?

Какая оплата труда в компании Гарантэнерго?

Как сотрудники Гарантэнерго оценивают руководство компании?

Как сотрудники Гарантэнерго оценивают возможности карьерного роста компании?

Информация о Гарантэнерго

Отзывы по городам

Отзывы по должностям