Отзывы сотрудников о компании Новые Клиенты
Отзыв сотрудника
Бизнес-ассистент
Все это очень ценно.
Мне не хватает тим-билдингов. Хотелось бы чаще собираться всем коллективом и онлайн и офлайн. Но так как мы все работаем в удаленном формате и с разными часовыми поясами, все это может быть чуть проблематичнее.
Руководитель SEO направления
А сейчас, когда вижу как продолжает расцветать и расти компания - сердце радуется. Это значит, что все именно так, как и должно быть.
Я работала на разных позициях, и как простого сеошника, и тимлида, и руководителя направления производства. В любом из отделов, чего бы это ни касалось - вы сможете найти найти интересные проекты, классного наставника, а также не только работать, но и зарабатывать вместе с компанией. Ведь самое ценное - люди, о которых компания заботится. Мы можем быть благополучны сами только если способствуем благополучию тех, кто рядом с нами.
Новые Клиенты - удачи, успехов и всех благ. Желаю дальнейшего роста и развития.
Ребята соискатели - не упускайте шанс)
Отзыв сотрудника
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Новые Клиенты
Рекомендуют ли сотрудники компанию Новые Клиенты для трудоустройства?
100% сотрудников рекомендуют компанию Новые Клиенты для трудоустройства, на основании 4 оценок.
Какая оплата труда в компании Новые Клиенты?
Сотрудники компании Новые Клиенты оценивают оплату труда на 5 из 5, на основании 4 оценок.
Как сотрудники Новые Клиенты оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Новые Клиенты оценивают работу руководства на 5 из 5, на основании 4 оценок.
Как сотрудники Новые Клиенты оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Новые Клиенты оценивают возможности карьерного роста на 5 из 5, на основании 4 оценок.
Основная наша специализация SEO продвижение сайтов услуг. Наши действия нацелены только на пользу клиентам. Мы не манипулируем поисковыми алгоритмами и 10 раз подумаем внедрять или не внедрять какой-то блок, если он не будет полезен конечному покупателю. Да, иногда мы ждем результатов чуть дольше, но в перспективе данный подход всегда выигрывает.
Мы не работаем по принципу конвейера. Мы системно подходим к каждому проекту и уделяем столько времени, сколько требуется для достижения результата.
На собеседовании мы всегда интересуемся у специалистов, какие задачи им приносят наибольшее удовольствие, а какие операции для них являются рутинными. И в дальнейшем стараемся минимизировать рутинные задачи, чтоб специалист не выгорал.
Добро пожаловать в компанию "Новые клиенты"!
Информация о Новые Клиенты
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: меньше 100
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование