Коллектив - начальство, никто тебя не материт и не гнобит, все адекватные люди. Оплачивается проезд (но только 1 раз в 2 года).
Что можно улучшить?
Зарплату нужно повышать чтобы все не убегали от вас. Очень много требуют - дают мало. Много ответственности, очень много работы с документами. Нужно очень много учить, много негативных клиентов. Года 5-7 назад зарплата была хорошая! Сейчас все старые работники потихоньку убегают, новые сотрудники не задерживаются.
Что имеется полный соцпакет, дружный коллектив, но к сожалению в нынешней ситуации каждый раз меняющийся
Что можно улучшить?
Частоту изменения схемы премирования, каждый раз меняется, работать специалистом в данной организации не выгодно, частая текучка кадров из за нынешней мотивации.