Отзывы о работе в Яндекс Крауд — Тула
Оценка компании
4,0
очень хорошо
4 отзыва
5
4
3
2
1
2
1
0
1
0
74%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Изучите отзывы по отделам
Посмотреть все 3
Все 3
Отзыв сотрудника
Тула,
март 2024
Что мне нравится в работодателе
Официальное трудоустройство, удобное оформление справок, но на самом деле это единственное что могу похвалить
Что можно было бы улучшить
Слабая коммуникация, очень много сотрудников в подчинении у одного человека, который очевидно не успевает помочь всем. По многим вопросам - не можем сказать/не знаем/посмотрим/когда-нибудь. Реальная зп близко не соответствует действительности, даже спустя пол года работы
Ответ представителя компании
Май 2024
В описании вакансии указываем примерный зарплатный диапазон, но итоговую сумму контролируете вы: например можно брать дополнительные задания, когда они доступны, и заработать больше. Также со временем навык повышается и появляются новые задачи с повышенной стоимостью.Расстроены, что возникли сложности в коммуникации и хотели бы разобраться. Пожалуйста, напишите нам во внутреннюю поддержку и расскажите подробнее. Посмотрим, что можно сделать.
Команда Яндекс Крауд
Преимущества и льготы
Специалист разметки данных
Тула,
декабрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Удобный график работы, отзывчивый коллектив, замечательный сервис помощи и поддержки, во сем помогут, подскажут и расскажут.
Что можно было бы улучшить
Больше заданий для работы
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Поддержка — путеводная звезда нашей команды ✨ Спасибо, что отметили это.Количество заданий может меняться: иногда их бывает чуть больше, иногда — меньше, в зависимости от потребностей бизнеса, количества запускаемых сервисов, навыков сотрудника и других факторов.
Команда Яндекс Крауд
Преимущества и льготы
Асессор
Тула,
сентябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Абсолютно свободный график, главное - сделать норму за неделю. Норма невысокая. Отличная поддержка как со стороны компании, так и со стороны более опытных коллег.
Постоянное обучение новым типам заданий. Больше учишься - больше сдаешь экзаменов - больше заданий - больше доход.
Что можно было бы улучшить
На начальном этапе работы (первый месяц плюс-минус) заработать много не получится, так как доступен только один вид заданий (но чем дальше - тем интереснее и дороже).Не хватает понимания системы дальнейшего карьерного роста. Наборы на лид-асессоров нерегулярные и редкие, а куда в теории можно пойти работать после, например, года в стартовой должности асессора - непонятно.
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Приятно, что вам с нами нравится! Это — взаимно 😍Всё верно, итоговый заработок определяете и контролируете вы. Чем больше заданий — тем больше доход. А со временем задания щёлкаются как орешки.
Поняли, что сейчас на карьерном пути не хватает ориентиров. Напишите нам во внутреннюю поддержку, поможем построить прямой маршрут.
Команда Яндекс Крауд
Преимущества и льготы
Оператор call-центра
Тула,
май 2023
Что мне нравится в работодателе
Работа ровно такая, какой она описывалась в вакансии. Выплаты своевременные, есть отпускные и оплачиваемый больничный. Руководство не душит. Очень приятный коллектив с которым легко общаться в чатах-флудилках. Всегда можно попросить помощи у коллег. Также компания оплачивает затраты за домашний интернет.
Что можно было бы улучшить
За 2,5 года работы не нашла того, что можно было бы улучшить, разве что размер оплаты труда, но это везде хочется)
Ответ представителя компании
Март 2024
Спасибо, очень приятно! Стремимся к максимальной прозрачности и честности — круто, что это ценится.
А ещё согласны про коллектив, он у нас и вправду замечательный.
Рады, что вы с нами ❤️
Команда Яндекс Крауд
Преимущества и льготы
Популярные компании
Популярные компании