Отзывы сотрудников о компании Мария-Ра

Очень хорошая компания. Ответственная. Развивающаяся. Рад был с ними поработать.

Условия труда и заработную плату.

- Низкий порог вхождения. Можно устроиться без опыта и образования;
- Официальное трудоустройство с оплачиваемыми отпусками и больничными;
- Обилие точек в городе позволяет зачастую работать недалеко от дома;

Условия труда и отдыха. Как правило, в магазинах часто царит антисанитария и отсутствуют элементарные удобства, но это сильно зависит от магазина и директора.

Быстрый Карьерный рост.обучение.больше добавить нечего.из положительного

Отношение к людям работающим в компании

Близко к дому и вовремя зарплата. А больше нет ни каких плюсов.

Очень маленькая зарплата, а обязанности за всех, включая грузчика

з/п стабильно и вовремя выплачивается

необходим рабочий транспорт или увеличить компенсацию за автомобиль

Близость к дому. Более ничего хорошего в данной организации не выявлено.

Всё. Начиная от отношения к работникам и заканчивая з/п.

Близость к дому, работа с людьми, нет задержек по зарплате, работа связанная с продажами!

Увеличение заработной платы, увеличение штата сотрудников а не наоборот, клининг не во всех магазинах! Расширение товара, очень мало выбора в магазинах!

Возможность карьерного роста. Высокая, чистая заработная плата

Увеличение штата сотрудников магазина

Возможность развиваться , интересные задачи, хороший коллектив

Гибкость графика работы

Стабильность, чёткость, динамичность,ориентированность, условия труда.

Контроль за правильностью принятия решений со стороны (вновь) принимаемого руководителя отдела.

стабильный уровень зп

постоянно недоштат, нет стульев, работа на ногах по 14 ч

работа с домом, удобный график, соблюдаются нормы трудового распорядка.

программную и техническую потдержку

Близость к дому, можно сделать удобный график подобрать лично

Коммуникация между сотрудниками и руководителем

Хорошая работа отдела персонала, чувствуется сплоченность коллектива

Упростить процесс обучения

Профиль деятельности, организовано питание, обеспечение рабочего места

Повысить зарплату, сменит график работы с 8 до 17, объективно оценивать труд

Свобода в выборе рабочего графика, понимающий директор, который входит в твоё положение

Сплоченность в коллективе

График 3/3, питание на территории РЦ хотя на него бывает нет времени.

Повысить аванс, 5.200 должно хватить на пол месяца? Создать нормальные условия для работы и адекватно оценивать тяжёлый физический труд. С графиком 3/3 я заработал за ровно месяц работы 23.000 включая аванс, это несерьёзно. Не мешало бы обновить автопарк. Снизить риск травмирования, а то можно и без рук остаться. Снизить вес полетов, начать их нормально комплектовать. Обеспечить нормальные подъезды или способы доставки товара в магазины с проблемными подъездами. Ускорить процесс получения сопроводительных документов. Перестать вешать пережог дизельного топлива на водителя и так скудная оплата такого труда. Упростить выезд/въезд на территорию РЦ.

Вовремя получение заработной платы. График работы. Работа недалеко от дома.

Коммуникация между сотрудниками

Доброта директора, пару людей из коллектива, возможность выбирать дни когда нужно по своим делам отъехать

коллектив сделать добрее, больше ничего не нужно

- график работы
- место расположение
- служебный транспорт
- питание
- заработная плата
- коллектив

- косметический ремонт кабинетов, туалетов!
- комната отдыха для сотрудников.
- магазин ( возможность покупать продукты сотрудникам, не выходя с распределительного центра)

Близость к дому, работа с покупателями,и то что обед за счёт компании

График работы. Зарплату.Отношение к сотрудникам

Стабильность,работа в любой точке города,скидка сотруднику,отдых на лыжной базе.

Например не включать в чёрный список сотрудников,которые проработали 13 лет,из-за не понимания

График работы, удобно, что работа находилась рядом с домом, всегда своевременно выплачивалась зарплата.

Условия труда и отдыха. Слишком мало времени для обеда, не возможность выйти с прикассовой зоны для нужд, не отпускали. Сокращение зарплаты.

Множество точек, есть возможность выбрать магазин поближе к дому.

Отвратительное отношение к сотрудникам, отсутствие, заявленного в договоре, нормированного графика труда, смены по 14-15 часов на ногах, обеденное время не оплачивается.

Быстрый рост в должности, приятный коллектив, оплачивают питание

Разделения обязанностей не существует в данной компании , если вы директор это не значит что вы не будете таскать товар как грузчик

Минусов нет. График удобный. Работы много но все выполнимо. Рядом с домом.

Я думаю что нужно больше прислушиваться к покупателям.

работа возле дома,график работы

добавить зарплатуи усовия труда

Стабильность, белая регулярная зп, 25/10, хорошее начальство.

Выдать служебные автомобили разъездным сотрудникам

Свобода в выборе рабочего графика, обучение новых сотрудников

Коммуникация между сотрудниками

Возможность быстрого карьерного роста, з/п своевременная, корпоративные мероприятия

Коммуникация между сотрудниками