Отзывы сотрудников о компании Московский метрополитен
Старший кладовщик
Машинист электропоезда
Начальник охраны объекта
Оператор
Старший кассир
Инженер ПТО
Электромеханик по средствам автоматики и приборам технологического оборудования
Отзыв сотрудника
Тем не менее:
- Интересные задачи;
- Имеются столовые и удобства на большинстве объектов;
- ТК соблюдается;
- Зарплата выплачивается вовремя;
- Лояльное руководство;
- Хороший коллектив, веселые девушки в кадрах, которые всегда подскажут и помогут;
- Наличие профсоюза;
- Компенсация обеда на сумму не более 300 рублей;
- Бесплатный проезд на метро.
В целом довольно много плюсов, наверняка что-то забыл.
- Добавить гибкий график работы для сотрудников IT подразделений;
- Предлагать дистанционную работу для IT-специалистов;
- Доработать предоставление ДМС (у меня его не было), хотя бы с коллегами из РЖД, у них ведь есть ведомственные поликлиники.
Билетный кассир
Кассир билетный
Начальник станции
Электромеханик
Инспектор. Старший смены
Замерщик на топографо-геодезических и маркшейдерских работах
Монтёр пути
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Коллектив ,обеспечение форменной одеждой
Внимательное отношение к рабочим
Не отправлять рабочих на трамвайные пути
Машинист
Слесарь по ремонту подвижного состава
Контролер-кассир
Это...Организация работы ближе к дому, коррекция графика работы и, самое главное, адекватных перевывов в течении рабочего дня.
И человеческого отношения к сотрудникам касс.
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Старший инспектор службы безопасности
Отношение руководства к сотрудникам
Увеличение з/п
Наладить режим труда/отдыха
Водитель трамвая
Ведущий инженер по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Управления метрополитена
Отзыв сотрудника
Место работы близко к метро
Стабильная заработная плата
Ежегодная индексация
Нехватка персонала
Электромонтер
Удобно добираться, т.к. ты уже в метро.
Своевременное повышение квалификации.
Штукатур-маляр
Отзыв сотрудника
график 5\2
оплата дороги метро
увеличение заработной платы минимум на 75%
Машинист
Начальник колесно-тележечного цеха
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Московский метрополитен
Рекомендуют ли сотрудники компанию Московский метрополитен для трудоустройства?
59.1% сотрудников рекомендуют компанию Московский метрополитен для трудоустройства, на основании 1 958 оценок.
Какая оплата труда в компании Московский метрополитен?
Сотрудники компании Московский метрополитен оценивают оплату труда на 3.1 из 5, на основании 1 958 оценок.
Как сотрудники Московский метрополитен оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Московский метрополитен оценивают работу руководства на 3.2 из 5, на основании 1 958 оценок.
Как сотрудники Московский метрополитен оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Московский метрополитен оценивают возможности карьерного роста на 3.1 из 5, на основании 1 958 оценок.
Московский метрополитен сочетает богатую историю и традиции с динамичным развитием и самыми современными технологиями и подходами. Из года в год мы занимаем лидирующие позиции в Европе и мире по важнейшим показателям – объемам перевозок, удовлетворенности пассажиров, интенсивности и точности движения, надежности, масштабам строительства. Сегодня столичная подземка вместе с Московским центральным кольцом (МЦК) насчитывает 278 станций. Их обслуживает 20 электродепо.
Численность персонала московского метро к концу 2020 года составила более 66 тысяч человек. Это представители более чем 200 профессий/специальностей.
Со дня создания предприятия в 1935 году интересы сотрудников для нас стоят на первом месте. Это главная неизменная ценность. Мы создаем здоровые и безопасные условия труда, вовремя платим зарплату и индексируем ее, предоставляем дополнительный соцпакет, растим кадровый резерв, используем новые технологии, оптимизируем процессы, предоставляем возможность обучаться и профессионально расти. Так, ежегодно более 23 тысячи человек проходят обучение в Учебно-производственном центре метро.
Работники знают, что социально защищены, поэтому остаются в компании надолго. Каждый второй сотрудник с нами уже более 5 лет. Почти 6 тысяч человек проработали в метро свыше 20 лет. Метрополитен выбирают дети и внуки работников – у нас 108 трудовых династий с суммарным стажем более 13 тысяч лет.
Мы выстраиваем цепочку подготовки кадров со школьной скамьи. В метро действуют развивающий клуб для подростков, студенческий отряд, совет молодежи и совет ветеранов.
У нас сформированы мотивирующие и объединяющие традиции: конкурсы лучших по профессии, спортивные соревнования, интеллектуальные турниры, волонтерские акции и другие совместные мероприятия. В метро можно насчитать более десятка сообществ по интересам: хор, клубы реставраторов, реконструкторов, коллекционеров, КВН и многие другие.
Мы взаимодействуем в атмосфере доверия и уважения, поддерживаем коллег, открыты для предложений, готовы обсуждать вопросы. Каждый член коллектива представляет собой не набор компетенций, а часть сплоченной команды, которую объединяет единая миссия – чтобы гигантская транспортная система метро Москвы надежно работала и эффективно развивалась.
Информация о Московский метрополитен
О корпоративной культуре в компанииСайт: http://job.mosmetro.ru/
Категория: Перевозки, логистика, склад, ВЭД