Отзывы сотрудников о компании Школа искусств Kidsarts

Адекватное руководство, хочется ходить на работу. Работаем в диалоге. Руководство слышит пожелания, создаёт условия для успешной работы. Пора расширять штат)

Удобно формировать свой рабочий график, все пожелания учитываются( время, нагрузка, месторасположение) . В школах, садах доброжелательная, комфортная атмосфера.
Работа интересная, всегда есть различные программы , есть поле , где можно развиваться. Нравится, что используются качественные, хорошие материалы.
Руководитель всегда идет навстречу, прислушивается к пожеланиям, касательно рабочего процесса. Оплата труда своевременная, средняя по рынку.
Для сотрудников устраивают интересные мероприятия «внеурочные» : походы на выставки, театр, корпоративные встречи с психологом. Хочется , чтобы было побольше возможности обучения , развития в керамике, чтобы узнавать тему глубже, больше прикладного обучения. Возможно мастер классы.

Начала работать со студией когда ещё училась в Академии. В работе со студией хочется отметить: своевременную оплату труда, множество интересных проектов, задач, качественные материалы для работы, наличие печки для обжига скульптур, удобное расположение и молодая профессиональная команда. Разочарований не было, иначе бы мы уже прекратили сотрудничество. Результат, который лично я получили - это новый опыт и знания в плане технологии создания керамики. Я довольна сотрудничеством. Добавить обучение сотрудников для повышения квалификации. Мастер-классы по работе с новыми ангобами, глазурями.

Отзывчивый руководитель и управляющая. Все вопросы и проблемы сразу решаются. Интересный выездной формат работы в сады и школы, проведение мастер-классов высокого уровня. Очень приятный коллектив из образованных, вдохновленных мастеров-педагогов. Что очень важно- есть условия для профессионального развития и повышения уровня дохода. В студии комфортная атмосфера «домашнего театра», есть кухня и мокрая точка для работы. Все материалы предоставляются, по надобности и вашей просьбе- закупаются. Работа, в основном, во вторую половину дня, очень удобно. Корпоративные мероприятия/встречи, всегда интересные: театр, экскурсии по культурным местам столицы -Развитие дальше
- Больше новых точек и педагогов
- Развитие компании, как бренда
- Премиальные выплаты

Возможность выбора графика, хорошая система обучения с готовыми программами, в начале работы наставничество Отношение к педагогу, организация работы в самих школах

Грамотные приятные преподаватели в школе, были действительно приятно с ними работать. Клиенты тоже в основном приятные и лояльные. Не было четкого пула задач, критика примерно за все. Накидывание новых задач, тогда как предыдущие еще не были выполнены. Работа с телефоном даже в выходные дни, по сути выходные-не выходные. Когда наметилась первая продажа абонемента - вдруг оказалось, что никаких процентов с продаж не подразумевается. Никакой структурированности. И нет возможности со стороны руководства допустить, что новому человеку нужна адаптация.