Город Отдел Должность Оценка Сортировать по дате

Очистить все

Город Отдел Должность Оценка Сортировать по дате

Отзывы сотрудников о компании ПОСТТОРГ

Оценка компании

2,9

Нормально

2 отзыва

4-5 3-4 2-3 1-2

0 1 1 0

50%

Рекомендуют работодателя

Оценки по категориям

4,0

Условия труда

3,5

Коллектив

3,5

Руководство

2,0

Уровень дохода

2,5

Условия для отдыха

2,0

Возможности роста

Работаю 5-10 лет

3,8

Что нравится?

Близость к дому, интересные проекты

Что можно улучшить?

Отсутствие мотивации у сотрудников

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Удобное расположение работы

Наличие кухни, места для обеда

Медицинское страхование

Оплата больничного

Оплата транспортных расходов

Место для парковки

Оплата мобильной связи

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работал 1-2 года

2,0

Что нравится?

Понимание, стабильность

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Удобное расположение работы

Наличие кухни, места для обеда

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Часто задаваемые вопросы о работе в компании ПОСТТОРГ

Рекомендуют ли сотрудники компанию ПОСТТОРГ для трудоустройства?

50% сотрудников рекомендуют компанию ПОСТТОРГ для трудоустройства, на основании 2 оценок.

Какая оплата труда в компании ПОСТТОРГ?

Сотрудники компании ПОСТТОРГ оценивают оплату труда на 2 из 5, на основании 2 оценок.

Как сотрудники ПОСТТОРГ оценивают руководство компании?

Сотрудники компании ПОСТТОРГ оценивают работу руководства на 3.5 из 5, на основании 2 оценок.

Как сотрудники ПОСТТОРГ оценивают возможности карьерного роста компании?

Сотрудники компании ПОСТТОРГ оценивают возможности карьерного роста на 2 из 5, на основании 2 оценок.

ОАО "ПОСТТОРГ" - сеть розничных магазинов в Партизанском районе города Минска.Мы находимся рядом с покупателями и представляем наиболее сбалансированный ассортимент продовольственных товаров для наших покупателей по приемлемым ценам. Наш дружный коллектив всегда рад принять в свои ряды граждан без опыта работы с последующим обучением, работников массовых профессий, специалистов по удобному для них графику. Предоставит возможность совмещения работы с обучением.