Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится
Работаю уже не первую вахту в Твери. Платят во время, отремонтировали общагу, так что с межвахты вернулся в комнату после ремонта. В целом, все устраивает. Работа сложная, ну а как на вахте по другому
Что можно улучшить
Увеличить компенсацию за обеды
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
5,0
Что нравится
Дружный коллектив, удобное расположение рабочего места, своевременные выплаты и премии, все это есть в организации. Есть возможность карьерного роста и дальнейшего развития
Что можно улучшить
На протяжении рабочего процесса не было замечено минусов работы
Преимущества и льготы
Работал меньше года
1,5
Что нравится
Быстро отвечает на отзыв. Очень вежливые девочки в конторе. Платят исправно, заселяют в приличное общежитие.
Что можно улучшить
Организация рабочего процесса. Мастера выполняют, только, роль табельщиков. Тебя "продают" заводу и только отмечают в табеле. При устройстве подписываешь целый список штрафов в тысячах, а зарплату 25 тыс. + какие-то надбавки (за что и сколько ты в глаза не видишь). Если едешь по специальности не факт, что ты будешь по ней работать. Если едешь на ТВЗ могут отправить и в Торжок .
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
3,3
Что нравится
О самой фирме сказать особо нечего. Дают место работы, платят зарплату. Предоставляют жильё. Но вот та площадка, которая пользуется услугами нашей фирмы постоянно отправляет на разные участки работать, так как на участке, к которому прикомандирован, нет работы. Под этим предлогом отправляют грузить, носить, подметать, красить, в том числе на улице, чистить снег. Соответственно из зимней одежды только старый бушлат. Кому как, для меня это неприемлемо. Руководство фирмы ничего с этим не делает. График в фирме 6/1. Если нужно отпросится в субботу, могут отказать, ссылаясь на договор. Но если площадке нужно, могут вызвать на работу и на 7-ой день подряд, при этом говорят что договор тут уже никого не волнует. Но кому-то такое кол-во дней может плюсом, мне нет.
Что можно улучшить
Общение и понимание между руководителями и сотрудниками.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
4,2
Что нравится
Друг первый устроился через контору на завод в Тамбов и позвал меня с собой, в моем городе я получал в два раза меньше. Конено вахтой работать тяжело, но зп того стоит. Общага и еда хорошие, на пять звезд не рассчитывал.
Что можно улучшить
Очень бы хотелось оплату межвахты или проезда до работы, но что поделать
Преимущества и льготы
Рабочий персонал
3,9
5 отзывов
Производство
5,0
2 отзыва
HR, персонал, обучение и развитие
5,0
1 отзыв
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится
Вахта нормальная, деньги платят. Мастер в Твери очень хороший, общага новая, в зарплату дают денег на еду. Девочки специалисты на все вопросы отвечают, помогают, всё толково рассказывают. Работаю тут и буду работать.
Что можно улучшить
Может побольше ставку
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
4,8
Что нравится
Нормальное проживание, на заводе столовая есть. Работаю с другом, он вторую вахту зарплату полностью заплатили
Что можно улучшить
Суточные бы увеличили
Преимущества и льготы
Зарплаты по популярным должностям в МетМашКомплект
Электромонтажник
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
100 000 ₽
Контролер ОТК
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
22 000 ₽
Машинист крана
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
110 000 ₽
Электрогазосварщик
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
100 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты
Посмотреть все зарплаты (4)
Работаю меньше года
4,5
Что нравится
Почасовая оплата, интересная работа, работа в тепле. Проживание в общаге, питание за свой счёт, проезд до Твери тоже оплачиваешь сам. Но самый косяк что в праздники и выходные не работаешь и не оплачивают тебе ничего. Лежишь тупо в общаге за свой счёт. Недоработка руководства, отсюда и текучка рабочей силы.
Что можно улучшить
Работу в праздники, чтоб не лежать за свой счет, оплата питания и желательно дорога до работы. Цены бы небыло работодателю
Преимущества и льготы
Яндекс Команда для бизнеса
4,4
3 319 отзывов
Сравнить
Работал 5-10 лет
4,7
Что нравится
Выборе графыка коллектив
Что можно улучшить
Коммуникация между сотрудниками