Акваарт
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

4,4
Очень хорошо
85%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 24.11.2024
91% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.10.2024
92% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
98% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 3 из 118 отзывов
Региональный менеджер по продажам
Очистить фильтры

Акваарт: отзывы о работе на должности
Региональный менеджер по продажам

Оценка компании
4,1
Очень хорошо
3 отзыва
2 1 0 0
85%
Рекомендуют работодателя

Менеджер региональных продаж

Екатеринбург,
ноябрь 2024
Работал 1-2 года
4,2
Что нравится?
Деньги, с задержками но платили хорошо.график неплох.местное руководство неплохо.
Что можно улучшить?
Зп выплачивать вовремя,поменьше жужать ,слышать своих сотрудников.Не менять на ходу мотивацию.
Преимущества и льготы
Корпоративные мероприятия

Региональный менеджер по продажам

Новосибирск,
март 2024
Работал меньше года
4,5
Что нравится?
Если есть желание прокачать скилл в переговорах, организации личного времени и продажах, то вам точно сюда!
Амбициозные цели и задачи для выполнения которых предоставляются практически все инструменты. Достойный доход для данной должности и уровень нагрузки соответствующий ( халявы не будет)
Грамотный руководитель - локомотив, который подскажет, поддержит и будет мотивировать тебя идти вперёд не смотря на некоторые сложности ( без них не бывает ).
Крутой коллектив который всегда готов к конструктивному диалогу.
Есть карьерный рост и не только на словах, главное брать инициативу в свои руки и действовать.
Крутые хоть и не частые корпоративные мероприятия.
Сильный отдел обучения.
Что можно улучшить?
Компания как и все имеют свои моменты над которыми ведется активаня работа и вы либо их принимаете или ... фразу продолжите сами


Уменьшить бюрократическкие накладки между отделами, наладить корпоративную культуру создав чёткие регламенты для всех отделов ответственных за бизнес процессы.
Преимущества и льготы
Удаленная работа
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия

Региональный менеджер по продажам

Омск,
апрель 2022
Работал меньше года
3,7
Что нравится?
Руководители профессионалы.Многому учат.
Что можно улучшить?
Чрезмерная амбициозность и обилие пустых задач.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Оплата транспортных расходов
Оплата мобильной связи
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить