Отзывы о работе в Международное Юридическое Бюро — Саратов

В компании работаю с августа 2023 года, за время работы уже было много интересных событий, встреч, обучений, собраний непосредственно с Генеральным директором и всеми руководителями, отдельно хотел бы отметить следующие позитивные моменты, которые меня подкупили и до сих пор подкупают :
- возможность выражать свои идеи и предложения как своему непосредственному руководителю, так и напрямую вышестоящему руководству, твое мнение (объективное, оправданное) всегда будет выслушано и если действительно имеет место быть - реализовано.
- хочешь заработать больше? Тебе расскажут, как это сделать, распланируют твое каждое действие, чтобы ты четко видел картину мира и понимал, к чему можно придти и не просто на словах! А после результата убеждаешься в этом еще сильнее!
- оплата труда действительно выше рынка, если по региону юрист зарабатывает сумму в среднем 45-50 тыс. Руб., то знайте, здесь это половина зарплаты ответственного юриста уже на 3-4 месяц работы. Подчеркну, работы (ты эффективно работаешь (если есть запрос на улучшение качеств - дадут) приносишь выгоду компании, компания тебе платит), а не нытья!
- Руководство не просто расставляет задачу и бросает в свободное плавание. Каждая задача объясняется, расставляются контрольные точки, сверка достижения результата, руководитель действительно заинтересован в том, чтобы его сотрудники получали то, чего хотят. Деньги, образование, наращивание опыта и тд.
- Свободная система отпусков! Хочешь в отпуск? Уведоми за 3 дня, спокойно иди.
- Карьерный рост? Вертикальный, горизонтальный, по запросу каждые 3 месяца сотрудник может повышаться в должности, нет необходимости работать годами, если Вы действительно отличный сотрудник! Но всегда бывают и минусы в работе или скорее даже некоторые неприятности, которые нужно преодолевать :
- компания занимается банкротством физических лиц в Российской Федерации и альтернативными способами списания Долгов, в среднем, контингент людей - негативно настроенные, обозленные на систему люди, в работе действительно нужно уметь контролировать себя и свои мысли, эмоции, понимать людей. Это как плюс так и минус, но в целом, за это и в том числе сотрудник получает выше рынка.
- пока недостаточно хорошо развита взаимосвязь между подразделениями, этот вопрос контролируется и есть определенные задачи, выполнив которые можно придти к положительному результату, однако все таки иногда это угнетает.
- недостаточно хорошо оборудована зона отдыха, не совсем продумано во всех Филиалах компании.