Отзывы о работе в Международное Юридическое Бюро — Москва

График, возможно работать удаленно, что очень выручает и нет дополнительных затрат на дорогу. Руководство адекватное, идут на встречу, регламент работы четкий , всегда понятен пул задач. Вполне реалистичные показатели по выполнению плана. Возможность круто прокачаться в сфере личных продаж, постоянное обучение и взаимовыручка со стороны коллектива Пока меня все устраивает, радует что компания развивается и не забывает о своих планах уведомлять сотрудников.

Комфортная обстановка на рабочем месте, никто не напрягает излишним контролем, адекватное и понимающее руководство, реальная возможность зарабатывать выше рынка, возможность получить хороший опыт работы в юридическом консалтинге, крутая система отпусков Любые конструктивные предложения от любого сотрудника рассматриваются и принимаются, поэтому всё, что можно улучшить, сотрудники и так предлагают, после чего действительно происходят изменения, улучшающие рабочий процесс

Это самое лучшее место работы
В международном юридическом бюро работаю уже более года
И каждый раз с наслаждением иду на работу
Руководство, коллеги все суперские ребята и невероятные специалисты, которые ежедневно помогают тысячам Клиентам
Все условия труда на высшем уровне
Особенно свободная система отпусков такого я не видел ни в одной компании Хотелось бы ДМС для сотрудников компании

Все прозрачно, выплаты зп стабильно, без задержек. Чётко видно из чего сформирована зп и то, как я лично могу на нее влиять, чтобы зарабатывать больше. Молодой и отзывчивый коллектив. Особенно крутые HR специалисты Все отлично, особенно если сравнивать с другими работодателями, которые не всегда честны с сотрудниками

Полная свобода действий, никто не следит за времяпрепровождением в рабочее время. Можно выполнять задачи в комфортной обстановке, без пристального взгляда руководителя.
Отличная система отпуском и оплата за них. Комфортный офис с удобным местоположением. Можно улучишь распределение нагрузки труда, увеличением штата сотрудников.
Было бы отлично давать здоровую обратную связь работнику о его работе до увольнения, для улучшения работы самого работника.
Немного отрешенное отношение именно к сотрудникам со стороны работодателя, нет вовлеченности в загруженность и состояние сотрудника по задачам. Необходимо перерабатывать для выполнения всех задач.
Очень однообразная работа, без какого-либо творческого подхода, просто скопировать и вставить в документ. Можно давать задачи разного формата, а не только очень похожие задачи.

Коллектив, комфорт, возможность для роста, заработная плата выше рыночной. Маленькая зона отдыха, вмещает 1-2 человека