Отзывы о работе в Интернет РЕВОЛЮЦИЯ — Омск
Оценка компании
4,3
Очень хорошо
12 отзывов
9
0
3
0
71%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Аналитик
Омск,
январь 2022
Что нравится?
Пришёл в компанию без опыта, всегда любил анализировать и экспериментировать, а здесь дали возможность это применить и попробовать. Отличное обучение, был наставник и хороший руководитель. Лучшая компания для старта, веселый и дружный коллектив, много совместных поездок и мероприятий , адекватное руководство . Зарплата приличная, есть куда расти и развиваться
Что можно улучшить?
На Карла Либкнехта офис в цоколе , летом нечем дышать, в планах у руководства было переехать. Не знаю, переехали или нет, я ушёл раньше. В остальном было всё круто
Преимущества и льготы
Специалист по поставкам
Омск,
октябрь 2024
Что нравится?
Отличная компания! Современный, уютный офис в центре города. Руководство и коллектив адекватные, отзывчивые. Каждый готов помочь если возникают вопросы в работе. Очень перспективное направление, интересные задачи.
Что можно улучшить?
Минусов не заметила. Все отлично. Редко встречаются такие работодатели.
Преимущества и льготы
Водитель-экспедитор
Омск,
сентябрь 2024
Что нравится?
Непридирчивость, официальный доход,соцпакет, своевременная оплата труда
Что можно улучшить?
Отношение к людям,понимание ситуаций,более квалифицированный персонал
Преимущества и льготы
Менеджер по поставкам
Омск,
август 2024
Что нравится?
Классный офис в самом центре города, оснащенный iMac-ами. Адекватные и нетоксичные молодые руководители, которые болеют за команду и ее развитие. За время работы смог пройти дорогостоящий курс на Яндекс. Практикуме за счет компании. Ежегодная индексация зп
Что можно улучшить?
Отсутствуют чай и печеньки :(
Преимущества и льготы
Контент-менеджер
Омск,
июль 2024
Что нравится?
•Гибкое начало дня — для меня это прям важно. •Классный молодой коллектив — со многими ребятами общаемся и в нерабочее время с удовольствием. •Нет строгого времени для обеда — когда хочешь, тогда и иди.
•Адекватные молодые руководители. •Преимущественно работаешь в спокойном темпе, никто никогда на тебя не давит, а тем более не штрафует. Тут вообще нет системы штрафов.
•Раз в год индексация зарплаты.
•Регулярные корпоративы и мероприятия за счет компании. Через две недели вот Сибирский марафон побежим)
Что можно улучшить?
•Взаимодействие между отделами. Не хватает коммуникации, но руководители работают над этим.•Одна микроволновка в офисе. Часто обедаем большим составом, чтобы пообщаться, поэтому приходится друг друга ждать.
•Больше корпоративных мероприятий. Их много не бывает)
Ответ представителя компании
Август 2024
Спасибо за ваш отзыв! Мы ценим ваше внимание к деталям, которые делают нашу компанию особенной.
Мы рады слышать, что гибкий график начала дня и отсутствие рамок обеда позволяют вам комфортно планировать свое время.
Находить единомышленников среди коллег, это здорово, и мы рады, что вы общаетесь с коллегами и вне работы. Уверены, что этому способствуют активности, которые мы проводим для команды.
Адекватные и понимающие руководители, отсутствие штрафов, индексация зарплаты и полностью белый подход к ведению бизнеса — это важные принципы, которых мы придерживаемся.
Спасибо за ваши предложения по части коммуникаций и условий на кухне.
— В этом году мы занимаемся обучением руководителей и внедряем в работу методологию Agile. Это поможет, в том числе, и в улучшении коммуникации между отделами.
— До конца года мы улучшим условия на кухонной зоне: добавим дополнительные шкафчики для хранения продуктов, увеличим количество стульев и добавим вторую микроволновку.
Спасибо за активную позицию в жизни компании!
Преимущества и льготы
Дизайнер
Омск,
июнь 2024
Что нравится?
Мне нравится работать в компании! Абсолютно адекватное руководство, разумные дедлайны, свободный график начала рабочего дня и общение на ты. Отдельно отмечу классный офис, новая техника apple, не встречал раньше в Омске, а ещё есть пин-понг и в него реально можно играть, никто косо не посмотрит, разумеется если у тебя нет супер срочной работы.
Коллектив отличный, преимущественно молодые все, очень крутые корпоротивы, на которые не нужно скидываться (да, у меня такое впервые) и кстати на воду в офисе тоже не нужно скидываться.
Что можно улучшить?
Туалет общий на этаже
Преимущества и льготы
Маркетолог
Омск,
июнь 2024
Что нравится?
Открытое в общении руководство, отсутствие бюрократии. Все легально, полностью белая зп. Офис в центре города, качественное техническое оснащение, своя кухня.
Что можно улучшить?
Добавить большее количество нерабочих активностей, низкая коммуникация между отделами.
Преимущества и льготы
Маркетолог
Омск,
апрель 2024
Что нравится?
Ребята прикольные, офис модный. Работают на маркетплейсах, задачи сводятся к повышению продаж. Товары классные, но есть и то, что сложно продавать.
Что можно улучшить?
Работать в коллективе интровертов было непривычно. Не хватает общения.
Преимущества и льготы
Аналитик
Омск,
апрель 2023
Что нравится?
В руководстве молодые ребята, которые слышат людей из коллектива. Офис классный (на Туристе в Панораме), просторный, крутой комп, всё современное. Задач много, но без выгорания. Интересно, всегда что-то новенькое происходило.
Что можно улучшить?
Не было корпоративных тусовок (стандартные корпоративы были, а других мероприятий - нет).
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Омск,
март 2022
Что нравится?
Комфортное рабочее место, новые компьютеры, кофе - брейк
Что можно улучшить?
Обратная связь от руководства, система наставничества, адаптация новых сотрудников
Преимущества и льготы
Программист
Омск,
февраль 2022
Что нравится?
За время работы были интересные и нетривиальные задачи. Работала проектно. За это время полностью автоматизировали работу с отчетами. Быстрая обратная связь
Что можно улучшить?
Нужны конечно программисты в штат
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Омск,
ноябрь 2021
Что нравится?
Близость к остановке общественного транспорта, новый, просторный офис (open space), новые компьютеры (Apple), учат с нуля.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между ЛПР и сотрудниками
Преимущества и льготы
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Интернет РЕВОЛЮЦИЯ
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: меньше 100
Категория: Перевозки, логистика, склад, ВЭД Информационные технологии, системная интеграция, интернет Товары народного потребления (непищевые)