Отзывы сотрудников о компании К-ХОЛДИНГ

Лояльное, открытое руководство, всегда готовое к диалогу, помощь в адаптации к работе, бонусы для работников (премии, оплата питания, кофемашины с хорошим кофе, мероприятия за счет работодателя), отлаженный рабочий процесс, своевременная заработная плата, больничные, отпуска Больше личного пространства на рабочем месте, больше личной ответственности в работе.
Недостатки субъективны, в целом всё хорошо

Большое количество плюсов
Белая и еженедельная ЗП. Компенсации питания, спорта. Ежегодные чекапы, страховка, обучения, корпоративы, поездки сотрудникам за 1/3 стоимости, 2/3 оплачивает компания. Дружелюбные коллеги, руководство следит, чтобы атмосфера в коллективе была здоровой. Также большой плюс сдельной зарплаты, если нужны деньги, можно задержаться и заработать больше. По политике компании у нас часто собирают обратную связь. В данным момент мысли, что компания уже нечего улучшать

Комфортные условия, современная техника, прекрасный коллектив. Много корпоративных выездов, спортивных мероприятий. Компания предоставляет возможность развиваться, проходить курсы. Все процессы налажены, предложений по усовершенствованию нет.

Условия труда, возможная 4-я рабочая неделя, адекватное руководство, понятный функционал Гибкий график прихода на работу, возможность на постоянной основе работать на удаленке

Работаю в K-Holding уже 2 года, очень доволен. Прекрасные условия созданы для сотрудников. Достойная зарплата, уютный и просторный офис. Коллектив очень дружный , каждый готов прийти на помощь. Компания предоставляет возможности участвовать бесплатно в соревнованиях по бегу. Так же мы часто совместно отдыхаем, ездим в путешествия за границу, сплавляемся по рекам, участвуем в квизах. Не требуется улучшений , все очень хорошо . Благодарен руководству компании!

Компания, которая не имеет аналогов по уровню заботы о сотрудниках. Ежегодный чек-ап состояния здоровья за счет компании, компенсация расходов на занятия спортом, сейчас еще и компенсация затрат на психолога, при необходимости. Огромное количество развлекательных и обучающих мероприятий, выездов (в том числе за пределы РФ, не знаю, где еще такое возможно в Туле), мастер-классов, по всем направлениям, гарантированно можно что-то себе подобрать.
Компенсация обедов и большое количество бесплатных вкусняшек на кухне от колбасы до шоколада.
Все условия, чтобы находиться в ресурсе для максимально продуктивной работы
Оплата труда сдельная, полностью белая при большом вкладе есть возможность зарабатывать выше рынка в Туле. Не всем комфортно работать в таком большом количестве народа, как в главном офисе, хорошо бы при желании переводили в офисы поменьше.

Отличное место с отличными условиями, достойная и полностью белая з\п, сильный рук состав, который всегда на связи и может помочь в решении трудных вопросов, достаточно лояльное отношение к сотрудникам, частые обучения\тренинги, компания заботится о своих сотрудниках. Только расширяться, все остальное на достаточно высоком уровне

Важным плюсом является официальная еженедельная зарплата.
Большое количество финансовых стимулов, начиная с ежемесячной премии, продолжая ежеквартальной премией, а заканчивая премией , выдаваемой в конце года.
Официальные больничные и отпускные. Прозрачная система начисления зарплаты.
Неимоверно круто, что в компании активно практикуется компенсация затрат на спорт и посещение психолога.
Ежегодные чекапы, корпоративные выезды в разные регионы России, выезды за границу.
Спортивные мероприятия (гонка героев, сплав на байдарках, спортивный день) - в этом плане, компания шагает далеко впереди конкурентов по рынку.
Бомбические корпоративы и мероприятия для отдыха.
В последнее время все чаще появляются возможности для личностного и профессионального роста. У меня пока не было лучшей работы. Вероятно не каждому человеку может подойти сдельная оплата труда.

Удобный график, грамотное распределение функций и полномочий, адекватное и доверительное отношение с руководством. Размер заработной платы зависит напрямую от выполненного объема работы. Перспективы карьерного роста. Отсутствие лифта при расположении офиса на 4 этаже.

Понятные задачи, зп достойная, грамотные руководители, хорошая атмосфера в коллективе, нет нервотрёпки и никто не дергает в нерабочее время. Есть ежегодные корпоративные выезды по РФ и заграницу, крутые корпоративы и тимбилдинги. Есть несколько офисов, не всегда можно попасть в желаемый, например, который ближе к дому. Но руководство старается идти на встречу