Отзывы о работе в NOVAROLL — Камские Поляны
Оценка компании
4,8
Очень хорошо
6 отзывов
6
0
0
0
78%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Машинист экструдера
Камские Поляны,
июнь 2024
Что нравится?
Стабильная работа, стабильная зарплата и возможность реализовывать себя всесторонне.
Что можно улучшить?
Расширить штат машинистов, во избежание текучки и нехватки персонала.
Преимущества и льготы
Менеджер по закупкам
Камские Поляны,
июнь 2024
Что нравится?
Работаю в Novaroll 4 года, всё устраивает. Корпоративный транспорт до работы, столовая в шаговой доступности (50% оплачивает работодатель), з/п вовремя без задержек, лояльное руководство.
Что можно улучшить?
Всё отлично, всё устраивает, продолжаем трудиться. Рекомендую знакомым нашу компанию. Не помешала бы комната отдыха во время перерыва.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Камские Поляны,
март 2024
Что нравится?
Хороший коллектив, зарплату выплачивают вовремя,без задержек.Питание отличное, причём бесплатно.До работы на вахте,без проблем.Рекомендую.
Что можно улучшить?
Всё устраивает. Улучшать не надо, и так всё отлично
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Камские Поляны,
февраль 2024
Что нравится?
Работодатель старается делать больше хорошего для рабочих Медленно, но верно внедряют улучшения, прислушиваются к пожеланиям
Что можно улучшить?
Прозрачность и простота начисления ЗП Обучение должности, наставничество
Преимущества и льготы
Офис-менеджер
Камские Поляны,
май 2023
Что нравится?
Завод в Камских Полянах: зарплаты для поселка очень хорошие, все белое, выплата своевременно каждые две недели (аванс/зарплата), условия труда отличные, предоставляют бесплатно все необходимые по должности СИЗы, удобный сменный график, своевременно отпуск, горячий обед за счет работодателя, проезд до места работы бесплатно автобусом или возмещают за проезд, ДМС, программа наставничества, обучение на рабочем месте, на некоторых позициях есть карьерный рост и наставники помогают в этом, дополнительные премии, корпоративные подарки, на производстве молодой дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Хотелось бы получать бесплатные путевки в санатории для лучших сотрудников. Предлагаю рассмотреть для работников оплату высшего образования (целевые обучения). Трех сторонний договор на подготовку специалистов ВУЗ-Работодатель-Работник.
Ответ представителя компании
Сентябрь 2023
Добрый день, спасибо за такой развернутый отзыв и высокую оценку!У нас существует ежемесячная программа начисления определенного количества внутренней корпоративной валюты "Novaкоин" каждому сотруднику компании, которую он может использовать и на оплату путевки в санаторий. Мы работаем над тем, чтобы расширить список возможных способов использования Novaкоинов и включить в него оплату образования.
С уважением,
Команда ГК NOVAROLL
Преимущества и льготы
Менеджер по персоналу
Камские Поляны,
май 2023
Что нравится?
Отношение к коллективу, стабильная компания, дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Непрерывное совершенствование, учеба, встречи с коллегами, тренинги.
Ответ представителя компании
Сентябрь 2023
Добрый день, благодарим за положительный отзыв о работе в нашей компании!Мы регулярно проводим мероприятия, направленные на развитие сотрудников и улучшение коммуникации между отделами. Одной из наших инициатив в этом направлении является создание корпоративного футбольного клуба в Камских Полянах, который успешно развивается и привлекает жителей близлежащих территорий в ряды сотрудников ГК NOVAROLL. Совсем недавно проходил турнир по мини-футболу, который стал отличной возможностью для наших коллег проявить свои навыки и сплотиться в команде.
Помимо этого, на нашем корпоративном портале постоянно проводятся различные конкурсы для всей группы компаний, которые стимулируют сотрудников к проявлению творческого потенциала.
Что касается обучения, мы предоставляем возможность молодым специалистам получить опыт и знания от более опытных сотрудников, что способствует их профессиональному росту и развитию.
С уважением,
Команда ГК NOVAROLL
Преимущества и льготы
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о NOVAROLL
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет Товары народного потребления (непищевые)