близость к дому , хороший коллектив , скидки для персонала, больше нечего отметить
Что можно улучшить?
При устройстве на работу, мне обещали зарплату в размере минимум 28-30 тысяч рублей, однако фактически я получила лишь 20 тысяч. Кроме того, обучение, заявленное как крайне важный этап, заняло не более пары часов. Весь процесс работы, как правило, объяснялся через текстовые сообщения, что не способствовало полноценному освоению обязанностей. Поэтому если я и допускала какие то ошибки,то спрашивали с меня, как с полноценного сотрудника, без учета того, что обучение происходило самостоятельно. Вопрос: зачем привлекать новичка без опыта, если вы не в состоянии обеспечить должное обучение? Это лишь указывает на недостаток организации.
Также хочу отметить, что один из руководителей сообщил о том, что в течении 16 смен, за которые, как мне было сказано, я не буду получать процент от продаж, так как они являются стажировочными, но при увольнении, даже если я отработала уже более 30 смен, также никакой процент я не получила. Так же хочется отметить, что организация не маленькая, а корпоративного транспорта нет, оплаты расходов на транспорт тоже нет.
Нечего сказать что понравилось в работодателе. Вообще ничего скорее. Абсолютно халатное и наплевательское отношение к сотрудникам. Не желание должным образом обучать новых сотрудников. Коллектив так себе. За ту работу что ты проделываешь нужно получать намного больше чем есть по факту
Что можно улучшить?
Сменить Руководство, повысить зарплату, повысить возраст с которого можно устраиваться на эту должность и учитывать опыт работы, а не « без опыта» . Обучить нормально не могут, а ставят « без опыта». Вечная нехватка кадров как раз таки по этому
Свобода в выборе рабочего графика,очень удобно планировать свои выходные ,комфортное расположение !
Отзывчивый и доброжелательный коллектив !
Отличное руководство .
Что можно улучшить?
Хотелось бы что бы повысили ежедневный оклад ,увеличили штат сотрудников (администраторов)