Ведущий специалист Управления информационными технологиями
Москва,
октябрь 2023
Работал меньше года
2,7
Что нравится?
Стабильная оплата труда, проведение корпоративных мероприятий, нет жестких требований, системы штрафов, плавный адаптационный период перетекающий в полноценную работу.
Что можно улучшить?
Выстроить план карьерного роста сотрудника и заработной платы, ускорить принятие решений в этих вопросах. А так же ускорить внедрение информационных систем. Ввести полноценную, удобную систему Help desk.
Динамичная компания в постоянном росте и развитии, интересные задачи, амбициозные проекты, много возможностей обучения, повышения квалификации, освоения смежных компетенций
Что можно улучшить?
Уровень зарплат следовало бы повысить. Кроме того, большой объем работы, сжатые сроки выполнения и постоянный режим многозадачности при недостаточности персонала могут привести к постоянному цейтноту и ,как следствие, к выгоранию
Главный специалист отдела документационного обеспечения и контроля
Москва,
февраль 2022
Работал меньше года
5,0
Что нравится?
Мега крутая компания; управленческий состав в большинстве своём - сильные управленцы, оплата труда достойная, есть реальная возможность карьерного роста - я в своё время не поняла - моя ошибка. Очень сильный, как оратор HR директор
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Русатом Энерго Интернешнл
Рекомендуют ли сотрудники компанию Русатом Энерго Интернешнл для трудоустройства?
82.6% сотрудников рекомендуют компанию Русатом Энерго Интернешнл для трудоустройства, на основании 23 оценок.
Какая оплата труда в компании Русатом Энерго Интернешнл?
Сотрудники компании Русатом Энерго Интернешнл оценивают оплату труда на 3.7 из 5, на основании 23 оценок.
Как сотрудники Русатом Энерго Интернешнл оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Русатом Энерго Интернешнл оценивают работу руководства на 4.2 из 5, на основании 23 оценок.
Как сотрудники Русатом Энерго Интернешнл оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Русатом Энерго Интернешнл оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 23 оценок.
В 2011 году в структуре Госкорпорации «Росатом» с целью продвижения российских атомных технологий на мировом рынке было создано АО «Русатом Оверсиз».
В 2015 году, в связи с развитием бизнеса и успешным достижением компанией поставленных целей, Стратегическим советом Госкорпорации «Росатом» было принято решение о создании двух компаний на базе АО «Русатом Оверсиз»: АО «Русатом Оверсиз Инк» и АО «Русатом Энерго Интернешнл».
Акционерное Общество «Русатом Энерго Интернешнл» (АО «РЭИН») специализируется на управлении зарубежными проектами по сооружению и эксплуатации атомных электростанций российского дизайна на условиях вхождения в состав акционеров проектных компаний. В качестве управляющей компании АО «РЭИН» отвечает за привлечение финансирования и обеспечение возврата инвестиций в рамках утверждённых финансово-экономических параметров и графиков реализации проектов.
В перспективе перед Обществом будут стоять задачи управления эффективной и безопасной эксплуатацией АЭС, а также организации продаж электроэнергии, вырабатываемой АЭС, на зарубежных рынках.