Очень стараются делать жизнь сотрудников комфортной, оплачивают командировки на корпоративы, постоянно собирают обратную связь, руководство открыто к диалогу, отношения дружелюбные, система наставничества наилучшая, выдают всю необходимую технику для работы. Зарплата всегда вовремя. Есть премии, но они скорее поднимают зарплату до хорошего уровня.
Система грейдов - это и плюс, и минус. Плюс - это то , что все прозрачно, понятны цели для развития, знаешь сколько будешь получать, если сделаешь то, то и то.

Что можно улучшить?

Но система грейдов - это иногда и проблема, потому что не всегда есть возможность существенного роста в ней. Иногда цели не совпадают с твоими текущими задачами. Уровень зарплаты средний, на мой взгляд. В совокупности с довольно медленным ростом в таблице компетенций, получилось так, что пришлось уйти из компании. Если бы не вопрос уровня дохода, то работать там можно хоть всю жизнь.
ДМС лучше бы сделать сразу полностью оплачиваемый, без учета стажа в компании, сейчас уже везде так.

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Удаленная работа

Наличие кухни, места для обеда

Система наставничества

Корпоративные мероприятия

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работаю 3-5 лет

4,7

Что нравится?

Отличная компания. Дружелюбный коллектив, регулярно проводятся беседы с тим-лидом на предмет развития. В офисе в принципе приятная обстановка: кофе, все разговаривают на «ты», комната отдыха и т. д. Задачи сложные, но и повышение по карьерной лестнице никто не затягивает — все соизмеримо.

Что можно улучшить?

Немного косметического ремонта бы не помешало.

Полезный отзыв 4 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Зарплаты по популярным должностям в ФТО