Отзывы о работе на должности Продавец-кассир в компании UNIQLO — Санкт-Петербург

свобода в выборе рабочего графика компетентность руководства

Адекватное отношение между всеми сотрудниками,руководство всегда шло навстречу.Достойная зарплата для ритейла.Несмотря на нагрузку рабочий день проходил приятно и весело.Обязательный перерыв в 12 часов между ночными и дневными сменами,чтобы люди могли отдохнуть.Все четко,структурировано и организованно Поднять уровень оплаты

Работал на этапе открытия первого магазина в Санкт-Петербурге, очень понравилась возможность досконально погрузиться в процессы международной компании, постажироваться в Москве, поработать со специалистами из Японии, который приезжали запускать магазин. Время начала работы было неадекватно ранее, но, кажется, теперь этот момент улучшился.

скидка на продукцию, удобно было совмещать с учебой, молодой коллектив зп, отношение руководителей/админов/в принципе коллег к новеньким сотрудникам

Гибкий график, позволяет учиться и работать, стандарты работы не позволяют хамить или как-то плохо обращаться с сотрудниками компании Обучение, чтобы люди могли без суеты и напряга научиться работать

четки график, корпоративная этика, общение на равных условия отдыха и количество времени на обучение

все четко, по тк, переработки оплачиваются, отпуск дают. нравится организация рабочего распорядка дня не нравится запрет на использование телефонов в зале, постоянно работаешь стоя, на полную занятость выйти сложно, а на частичной зарабатываешь мало, хотя можно совмещать с учебой

Крутеший коллектив, начиная от коллег, заканчивая директором. Скидка своим сотрудникам 30%. Весь твой рост в компании зависит лично от тебя. Увеличить зарплату, либо чаще индексировать.

Внимательное руководство, хорошее отношение к сотрудникам. Отличная философия компании, хорошо выстроенные взаимоотношения внутри коллектива. Мобильные приложение

Гибкий график, скидка на продукцию Уровень заработной платы

удобно выбирать себе график, все переработки оплачиваются, комфортные условия для работников, хорошее отношение к сотрудникам ответственное отношение старших к новеньким

Внимательное отношение к сотрудникам, корпоративная активность, четкое расписание, взаимопомощь между коллегами, корпоративные скидки. Можно было бы поднять заработную плату сотрудникам.

Соблюдение ТК РФ, с этим все просто отлично! Возможность выбора места работы по расположению от дома Коммуникация между персоналом, на горизонтальном и вертикальном уровнях

Свобода в выборе графика, при условии, что ты парт-таймер Зарплата получается нормальной только у фуллов

Гибкий график, понимание и поддержка со стороны руководства, отсутствие строгой униформы, возможность проявить себя как личность Внутренние коммуникации между сотрудниками

Гибкий график, молодой коллектив, отношение руководителей к подчиненным, философия компании. Повысить оплату труда.

соблюдение всех обещаний данных при трудоустройстве, открытость руководства перед коллективом, строго соблюдаются перерывы на обед/отпуска, следят за тем чтобы не было переработок ( например выходов в утреннюю смену после смены в закрытие), сильный командный дух, регулярное обучение сотрудников давать младшим сотрудникам представление об обязанностях которые их будут ждать в случае повышения, а также давать всем сотрудникам возможность попробовать себя в различных обязанностях

зарплата всегда вовремя, можно ставить график под себя. возможность работать по всему городу коммуникация между сотрудниками, коллектив в основном хороший, но иногда приходят не особо приятные люди.

Возможность свободного графика, карьерный рост, коллектив, зарплата Все вопросы, возникающие в процессе работы и любые недопонимания быстро и эффективно решаются, поэтому такого нет

Свобода в выборе рабочего графика, отношение к сотрудникам моменты связанные с политикой компании

Четко выстроенная работа внутри компании, нет задержек зарплаты, белый доход, возможность работать на полставки Работа рассчитана на молодых и энергичных, интеллектуальной нагрузки ноль, а физически выматываешься.
В руководство могут поставить некомпетентного человека

Не было нарушений ТК, своевременная оплата труда, приятный коллектив, скидка на продукцию компании Чуть больше отдыха для сотрудников

Хорошая заработная плата, свободный график, разнообразие в работе. Не могу ответить на этот вопрос.

свободный график, перерывы, чёткие правила, меняющееся расписание добавить обеды, сделать обучение дольше

Хороший коллектив и хорошая среда для студентов Больше выбора чтобы был удобный график работы и повышение заработной платы

Все чисто с документами, будущий работник проходит медосмотр, выдаётся мед.книжка Больше внимания уделять обучению сотрудников

Для меня, как для студента, очень хорошая работая. Там можно развиваться и получать от этого бонусы. Коммуникацию между сотрудниками

Свобода выбора графика, понятная система оплаты труда, быстрый рост, крутая поддерживающая команда, комфортные условия труда Добавить обучающие курсы для руководителей, администраторов и старших продавцов в направлении межличностных коммуникаций, с психологическим уклоном

Молодое руководство, возможность подбирать график под себя, лояльность, креативность. В целом в компании всё устроено нормально, сайт только не очень удобный, но на работу это не влияет

Забота о сотрудниках, дружный коллектив и лояльное руководство, все очень нравилось, развозка на такси до дома, премии , плавающий график В принципе, все устраивало, единственный минус- позднее закрытие, могли уезжать с работы и в час и в три ночи, но все это оплачивалось и отвозили до дома