Отличный коллектив — все дружные, доброжелательные. Руководители понимают сам процесс работы каждого сотрудника и помогают всем без исключения. Зарплату выплачивают всегда вовремя, начисления все прозрачные, белая заработная плата.
Для волейбольных болельщиков и болельщиков хоккея с мячом есть возможность посещать игры бесплатно, т.к. выдаются абонементы.
Что можно улучшить?
За период работы каких либо минусов замечено не было, всё устраивало
Проектная компания проявила высокий уровень профессионализма на всех этапах работы. Отличное понимание задач от руководителя, креативные решения и внимание к деталям. Сроки были соблюдены, а коллеги всегда были на связи. Очень доволен результатом работы и рекомендую компанию для работы в ООО "СИГД" и реализации сложных проектов!
Что можно улучшить?
Хотя проектная компания обладает хорошим уровнем профессионализма, возникали некоторые трудности. Информации иногда не хватало, что приводило к небольшим задержкам в работе.
Было бы неплохо ввести гибкий рабочий график, как у большинства перспективных и развивающихся компаний.
Также есть замечания к аккуратности выполнения определённых задач. Надеюсь, что в будущем эти аспекты будут улучшены для более комфортного сотрудничества.
Стабильная высокая (выше среднего) заработная плата, офис недалеко от центра
Что можно улучшить?
Поставить более производительное оборудование, от которого зависит скорость закрытия проектов. За полгода не дождался обновления железа. Начали работу над моим компьютером только перед самым увольнением
Хороший коллектив, условия труда для профессионального развития.
Я с уверенностью могу рекомендовать ООО"СИГД" как надежную организацию для реализации любых проектных задач, личных качеств и целей.
Что можно улучшить?
Хотелось бы гибкий график работы, как в большинстве современных компаний.
А также компенсацию транспортных расходов и больше места для парковки
Интересные задачи, достойная оплата труда, отличный коллектив, хорошая коммуникация между сотрудниками. Если хочешь работать, развиваться и зарабатывать, такая возможность предоставляется.Могу с уверенностью сказать, что в компании есть все возможности для развития, а новые идеи не остаются без внимания. Руководство компании открыто для обсуждения любых вопросов.
Что можно улучшить?
Поскольку гибкий график все чаще становится преимуществом для современного сотрудника, то по возможности рассмотреть введение гибкого графика