Офис ГА СПАО Ингосстрах
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,9
Хорошо
80%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Офис ГА СПАО Ингосстрах
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,9
Хорошо
80%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 25.12.2024
77% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 25.12.2024
51% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 25.12.2024
71% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 1 из 25 отзывов
Москва
Ведущий специалист по маркетингу

Отзывы о работе на должности Ведущий специалист по маркетингу в компании Офис ГА СПАО Ингосстрах — Москва

Оценка компании
3,0
Хорошо
1 отзыв
0 1 0 0
80%
Рекомендуют работодателя

Главный специалист по целевому маркетингу

Москва,
сентябрь 2024
Работал меньше года
3,0
Что нравится?
- зарплата на уровне рынка
- день донора в офисах компании
- хорошо оборудованное рабочее место
Что можно улучшить?
- систему онбординга для новых сотрудников. Новым сотрудникам проводят вебинары, которые не всегда относятся к их отделам. Рассказывают про страхование, а про другое вообще молчат. Также отсутствует система наставничества и обучения. Все держится на «файликах» в ворде от давно ушедших коллег. База знаний в Вики не актуальна для многих отделов.
- корпоративы за счет компании. Со всеми праздниками компания поздравляет имейлом на почту. Посмотрите что делают в других крупных компаниях и возьмите на вооружение.
- добавить «плюшки»: компенсация обедов, бесплатные снеки.
- оборудовать кухни. На кухне нет элементарных вещей: одноразовых стаканчиков, бумажных полотенец для рук, кофе, чая.
- понятный уровень роста по должности в компании. На руководящих должностях сидят люди, которые пришли 10 лет назад. На освобождающиеся должности берут новых людей. Взращивать кадры никто не заинтересован.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить