Официальное трудоустройство, з/п в срок, столовая (была). График (когда не перерабатываешь
Что можно было бы улучшить
Руководящий состав , систему переработок, компетентное распределение труда, зону отдыха, систему отопления и обогрева ( летом жарко, зимой холодно), систему мотивации, возможность карьерного роста
Хороший коллектив, лояльное руководство. Для линейных сотрудников есть реальная возможность карьерного роста.
Что можно было бы улучшить
На стадии перехода из Касторамы в Максидом, старые процессы сломаны, новые пока не настроены. Есть некая неразбериха, но думаю, в скором времени это исправится.Очень сильная экономия на всём, что необходимо для нормальной работы.
Рабочий график неплохой. Лояльное начальство, если необходимо отпроситься без вопросов. Коллеги всегда готовы помочь в обучении.
Что можно было бы улучшить
Помимо своих основных обязанностей продавцу -консультанту приходится выполнять и другие задачи не относящиеся к обязанностям указанным в трудовом договоре.
Возможности получения разнообразных проф.знаний - офлайн и онлайн обучение, бенефиты от компании, когда она принадлежала Кингфишер
ДМС, компенсация питания, корп.такси, квартальные премии
Что можно было бы улучшить
После передачи компании Максидом - улучшать коммуникации, ПО, политику закупки и ценообразования
Нравится абсолютно всё. Коллектив - в первую очередь. Большая светлая современная столовая, шикарная комната отдыха и огромным кожаным диваном, раздевалки, санузлы для персонала по последнему писку, корпоративная жизнь, зарплата, любимое дело. Жаль, что и в наш дом постучалась ликвидация компании.
Что можно было бы улучшить
Ничего не надо улучшать. Дом только мой поближе перевезти))
Относительная близость к дому
Почти сплоченный коллектив, за исключением нескольких персонажей
Отличная коммуникация между сотрудниками
Хорошее обучение
Обучение работы с различной техникой
Своевременная оплата труда
Дружелюбная, но бдительная охрана
Что можно было бы улучшить
Повышение заработной платы
Небольшое изменение комнаты отдыха
Ремонт столовой
Адекватный менеджер отдела, больше ничего особенного и классного не увидел
Что можно было бы улучшить
Соблюдение субординации между руководством и подчинёнными, некоторые менеджеры позволяют себе слишком много лишнего говорить
Уровень заработной платы хуже чем у дворника,за 38 тыс. До вычета налогов работать пойдет разве что студент для практики
Отсутствует комната отдыха, столовой тоже нет, питание компания не предоставляет
Сплоченный и дружелюбный коллектив. Приобрела много опыта, руководитель уделял много времени и всегда поддерживал, как и остальные коллеги. Комфортный лофт-офис.
Что можно было бы улучшить
Работала по срочному ТД. С радостью продолжила бы карьеру в компании
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Castorama Russia
Рекомендуют ли сотрудники компанию Castorama Russia для трудоустройства?
60.6% сотрудников рекомендуют компанию Castorama Russia для трудоустройства, на основании 297 оценок.
Какая оплата труда в компании Castorama Russia?
Сотрудники компании Castorama Russia оценивают оплату труда на 2.8 из 5, на основании 297 оценок.
Как сотрудники Castorama Russia оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Castorama Russia оценивают работу руководства на 3.6 из 5, на основании 297 оценок.
Как сотрудники Castorama Russia оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Castorama Russia оценивают возможности карьерного роста на 3 из 5, на основании 297 оценок.
Castorama — одна из крупнейших в России сетей гипермаркетов, входящая в состав компании «Максидом», специализирующейся на товарах для обустройства дома и ремонта.
Castorama - это магазин площадью от 11 500 квадратных метров с широким ассортиментом товаров для дома и ремонта (около 35000 наименований) от ведущих российских и зарубежных производителей по самым низким ценам!
В настоящее время в России работает 13 гипермаркетов - в Московской области, в городах Щелково, Одинцово и Щербинка, Краснодаре, Ростове-на-Дону, Казане, Воронеже, Нижнем Новгороде, Перми, Челябинске, Саратове, Екатеринбурге и Оренбурге.
Сотрудники — наша главная ценность. Если Вы стремитесь совершенствовать бизнес-процессы, Вас привлекает в людях открытость и скромность, верите, что вместе можно достичь большего, а природная любознательность делает Вас открытым к миру и инновациям, то Castorama может стать для Вас одной из лучших компаний для профессиональной реализации и опыта корпоративной жизни.
Если Вы готовы присоединиться к активной и динамичной команде профессионалов, решать широкий круг задач и хотите влиять на успех работы всей компании - Мы ждем Вас!