Отзывы сотрудников о компании Синаптик
Отзыв сотрудника
Backend-разработчик
Программист Java
Ведущий интернет-маркетолог
Project Manager
Frontend-разработчик
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Синаптик
Рекомендуют ли сотрудники компанию Синаптик для трудоустройства?
100% сотрудников рекомендуют компанию Синаптик для трудоустройства, на основании 6 оценок.
Какая оплата труда в компании Синаптик?
Сотрудники компании Синаптик оценивают оплату труда на 4.3 из 5, на основании 6 оценок.
Как сотрудники Синаптик оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Синаптик оценивают работу руководства на 5 из 5, на основании 6 оценок.
Как сотрудники Синаптик оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Синаптик оценивают возможности карьерного роста на 4.8 из 5, на основании 6 оценок.
Мы - Синаптик - аккредитованная ИТ-компания с 12-летней историей и 200+ успешно реализованными проектами.
Наша discovery-команда занимается разработкой систем и сервисов, а также мобильных приложений по аутсорс-модели.
Мы помогаем производственным предприятиям внедрять передовые технологии, автоматизировать, оцифровывать процессы и достигать устойчивого роста.
Технологическая экспертиза компании - это JS/TS (Node.js+Nest, Angular) и Dart (Flutter).
В команде работает уже более 60 специалистов из Кирова и других регионов России. В основном это классные, развивающиеся ребята, с активной жизненной позицией, поэтому в коллективе царит атмосфера продуктивности и созидательной энергии.
Люди - наш главный капитал, поэтому мы строим свою корпоративную культуру на основе принципа человекоцентричности.
Ниже представлены слагаемые для комфортного и продуктивного развития в компании:
1. Условия труда:
-
гибкое начало рабочего дня
-
комфортное офисное пространство или возможность полностью удаленной работы
-
закрытая парковка с гарантированным местом для авто в центре города
-
официальное трудоустройство с первого рабочего дня
2. Компенсации и льготы:
-
гарантии аккредитации (отсрочка от призыва, льготная ставка по ипотеке)
-
компенсация 50% затрат на обучение по различным направлениям (магистратура/аспирантура, курсы по hard и soft skills, английский и др.)
-
оплата первого сеанса у психолога
-
корпоративный юрист для консультаций по личным вопросам
-
бонусы за преподавание, медийность и продвижение компании в своих соцсетях
-
корпоративный мерч
3. Корпоративная культура и рабочая среда:
-
экологичные отношения, открытая коммуникация
-
профессиональный управленческий состав, часть коллег - действующие преподаватели технического ВУЗа
-
обмен опытом, поощрение инноваций и инициатив
-
разнообразные возможности для развлечений и командообразования
4. Карьерные возможности:
-
система грейдовых линеек с прозрачностью карьерного пути
-
содействие развитию лидерства путем предоставления возможности наставничества и менторства
-
активные стажерские программы
5. Профессиональное и личностное развитие
-
возможность определения собственной траектории развития благодаря ИПР и карьерным трекам
-
неограниченный доступ к LMS-порталу со сборником курсов и технологий для эффективной работы
-
возможность участия в развивающих митапах компании, в том числе в качестве спикера-организатора
6. Процессы и практики
-
надежное решение задач малого и среднего бизнеса по заказной разработке высоконагруженных сервисов и сложных систем, а также мобильных приложений благодаря 12-летнему опыту
-
глубокая отраслевая экспертиза, ориентация на автоматизацию и цифровизацию производственных процессов; интересные задачи в рамках проектов “с нуля”
-
узкий стек технологий, единая инфраструктура проектов, отлаженные регламентированные процессы
Давайте создавать инновационные решения для бизнеса и развиваться вместе!
Информация о Синаптик
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: меньше 100
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет