Милур ИС
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,3
Очень хорошо
86%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Милур ИС
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,3
Очень хорошо
86%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 22.12.2024
0% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 22.12.2024
0% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 22.12.2024
0% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Отзывы сотрудников о компании Милур ИС

Оценка компании
4,3
Очень хорошо
7 отзывов
5 1 1 0
86%
Рекомендуют работодателя

Ведущий инженер по тестированию

Нижний Новгород,
ноябрь 2022
Работал 1-2 года
4,7
Что нравится?
В целом довольно жесткое, но очень лояльное высшее руководство. Есть возможность работать продуктивно, инициативы и ценные идеи воплощаются в жизнь - чаще медленно, но наверняка. Заработная плата - без нареканий, всегда в срок и в том объеме, как договаривались на берегу.
Что можно улучшить?
Нужно запретить под риском увольнения обсуждать зарплаты - в некоторых подразделениях это обсуждается без особой опаски.

Требуется наладить производственную культуру разработки - некоторые сотрудники откровенно не хотят делиться опытом с вновь прибывшими коллегами. В советское время на заводах некоторые станочники вешали ширмочку, и, когда работали над деталями - задергивали её. Чтобы ни за что никто не разведал их "секрет", чтобы они не стали "менее ценными" специалистами. Такой подход деструктивен для современной компании, ведущей инженерную и IT-разработку. Но это частные случаи - в конечном итоге тот, кто решит разобраться в вопросе самостоятельно, просто сделает это.

Ответ представителя компании

Апрель 2023
Благодарим Вас за положительную часть отзыва и отрицательную, с отрицательной частью тоже согласны и готовы прокомментировать: компания уже разработала и приняла меры включающие командную работу и обмен компетенциями не только в рамках одного подразделения но и также с иногородними ОП. Искренне желаем Вам успехов, карьерных достижений и только положительных эмоций от работы в текущей компании!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Инженер

Нижний Новгород,
декабрь 2024
Работал 3-5 лет
3,7
Что нравится?
Специфичный продукт (умные счетчики), знания требуются как в IT так и в электронике.
Что можно улучшить?
Зарплата сильно отстает от рынка. Офис был в центре, стал в промышленном здании.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Корпоративные мероприятия

Начальник отдела маркетинга

Зеленоград,
ноябрь 2024
Работал меньше года
4,5
Что нравится?
Очень отзывчивое руководство, прекрасная команда специалистов. Благодаря тому, что сотрудники очень вовлечены, удалось в кратчайшие сроки погрузиться в продукт и начать реализовывать план. Горжусь, что я был частью команды.
Что можно улучшить?
Думаю, что улучшить можно было автономность сотрудников в части разработки новых клиентов.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Место для парковки

Отзыв сотрудника

Зеленоград,
октябрь 2023
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится?
Бесплатные обеды, близость к дому
Что можно улучшить?
Атмосферу в коллективе
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Зеленоград,
апрель 2023
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится?
Динамично развивающаяся компания. Возможность карьерного роста, стабильный доход, хороший социальный пакет, сплоченный и отзывчивый коллектив.
Что можно улучшить?
Улучшать и развивать, то что уже есть. Рост, развитие, движение только вперёд

Ответ представителя компании

Апрель 2023
Добрый день! Благодарим за теплые слова!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Изучите отзывы по отделам

Все 4 Все 4
Информационные технологии
4,7
1 отзыв
Администрация и управление
4,5
1 отзыв
Проектирование и исследования
4,5
1 отзыв
Производство
3,7
1 отзыв

Отзыв сотрудника

Нижний Новгород,
апрель 2023
Работал 1-2 года
2,5
Что нравится?
Хорошая заработная плата,но за это придётся платить своим здоровьем- нервными клетками.
Приятный коллектив,основная масса это воспитанный, образованный люди, с которыми есть о чём поговорить и чему научиться,в профессиональном плане вчастности.
Что можно улучшить?
Лояльности от руководства, быть честными и открытыми, не кормить людей "завтраками" и пустыми обещаниями.

Ответ представителя компании

Апрель 2023
Добрый день! Благодарим Вас за обратную связь.
Сожалеем, что у вас остались негативные впечатления о сотрудничестве с нами. В свою очередь, мы бы хотели разобраться в сложившейся ситуации, уточнить с кем из руководства возникли недопонимания, что конкретно создавало негативную обстановку в работе и переживания. Напишите, пожалуйста, или позвоните в отдел по развитию персонала если сохранились контакты, если не сохранились info@miluris.ru, с пометкой что письмо в ОРП.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Место для парковки

Регулировщик РЭА и приборов

Екатеринбург,
ноябрь 2022
Работаю 1-2 года
4,5
Что нравится?
Близость к дому,хороший коллектив,хорошие условия труда,своевременная заработная плата
Что можно улучшить?
Заработная плата,медицинская страховка,

Ответ представителя компании

Апрель 2023
Спасибо что поделились мнением. Понимаем, уровень заработной платы не всегда удовлетворяет потребностям сотрудников, уровень заработной платы в компании основывается на конкурентном анализе рынка и возможностях компании, мы действительно стараемся предоставить лучшие условия сотрудникам в рамках возможностей компании.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Место для парковки
Корпоративные мероприятия

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Милур ИС

Рекомендуют ли сотрудники компанию Милур ИС для трудоустройства?

85.7% сотрудников рекомендуют компанию Милур ИС для трудоустройства, на основании 7 оценок.

Сотрудники компании Милур ИС оценивают оплату труда на 4.1 из 5, на основании 7 оценок.

Сотрудники компании Милур ИС оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 7 оценок.

Сотрудники компании Милур ИС оценивают возможности карьерного роста на 3.9 из 5, на основании 7 оценок.

Милур Интеллектуальные Системы — российский производитель интеллектуальных приборов учёта электрической энергии для систем удалённого сбора показаний потребляемых энергоресурсов.

Основная специализация компании «Милур ИС» – разработка и серийный выпуск широкой линейки интеллектуальных многотарифных одно- и трёхфазных счётчиков электрической энергии марки «МИЛУР» с применением отечественной ЭКБ. Компания выполняет комплексные проекты автоматизации в секторе учета энергоресурсов.

Наши Клиенты:

Основными потребителями изделий под маркой «МИЛУР» являются гарантирующие поставщики электроэнергии, сетевые компании, промышленные предприятия, строительные организации и собственники коммерческой недвижимости.

Наша география:

Обособленные подразделения ООО «Милур ИС» расположены в Москве, Нижнем Новгороде, Екатеринбурге и Иркутске. Эксклюзивные дилеры продукции компании находятся в Санкт-Петербурге и Казани.

Наша история:

ООО «Милур ИС» с 2018 года входит в группу компаний АО «ПКК Миландр».

В ГК «Миландр» сформирована уникальная научно-производственная база. В компаниях группы осуществляются:

* разработка и производство ЭКБ

* разработка интеллектуальных приборов учета и программного обеспечения в инжиниринговом центре

* сборочно-измерительное производство в Москве и Екатеринбурге

* гарантийное обслуживание в сервисном центре

* обучение в образовательном центре

ООО «Милур ИС» является участником следующих ассоциаций:

• Инновационного территориального кластера «Зеленоград»

• Ассоциации российских разработчиков и производителей электроники (АРПЭ).

 

В структуре «Милур ИС» создан уникальный центр технологических компетенций на базе производственных площадок в г.Зеленограде и г. Екатеринбурге, в задачи которых входит:

• тестирование и запуск опытных образцов в серийное производство;

• разработка и внедрение технологических производственных процессов;

• тестирование и испытание средств автоматизации производства;

• нормирование, оценка эффективности процессов производства;

• внедрение передовых методов и инструментов менеджмента качества;

• трансфер технологий автоматизированного производства приборов учета.

Причины присоединится к нашей дружной команде профессионалов:

 
  1. Движение только вперед. Мы развиваемся и твердо держим лидирующие позиции на рынке;

  2. Уверенность в своем будущем. Мы предлагаем работу в стабильной компании-производителе, предлагающей твердый конкурентный продукт. Продукт, который всегда будет нужен рынку.

  3. Развитие. Мы всегда идем навстречу сотрудникам желающим повысить свои профессиональные навыки, мы готовы поддержать и предложить обучение за наш счет, чтобы наши сотрудники были профессионалами своего дела и поводом для нашей гордости.

  4. Достойная мотивация. Мы всегда проводим аналитику рынка заработных плат чтобы шагать в ногу со временем и знать что труд каждого сотрудника оценен справедливо.
  5. Забота. Каждому сотруднику мы предлагаем бесплатные обеды, сертификат на медицинское обслуживание, современный офис, оборудованные всем необходимым рабочие места, поддержку опытных наставников  с решением рабочих задач, обучением, адаптацией. Мы соблюдаем ТК РФ, оформляем с первого рабочего дня, оплачиваем отпуск, больничные листы. 
  6. Команда. Речь не только про работу, но и про людей, объединённых едиными ценностями и взглядами. Мы за взаимоуважение, взаимовыручку и позитивный климат внутри коллектива. Мы ценим и считаемся с интересами каждого сотрудника.
  7. Отдых. Мы весело и активно проводим корпоративные мероприятия и праздники.

 Мы ждем тебя в свою команду!

 

Популярные компании
Ростелеком
3,6
10 533 отзыва
Т-Банк
4,0
12 250 отзывов
СБЕР
4,0
20 813 отзывов

Информация о Милур ИС

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: 100-499

Сайт: https://www.miluris.ru/

Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить