Дружный коллектив, все помогают друг другу, Новому сотруднику помогает наставник и есть план задач на период адаптации, всегда понятно, что нужно знать и делать. Удобно очень. Премии платят регулярно разные - за проект , квартальную, годовую.
Что можно улучшить?
Многие процессы автоматизированы - это удобно, но всегда есть к чему стремиться. Пожелаю развития компании.
Все хорошее давным давно ушло вместе с уходом руководства, которое основало и вырастило компанию, на сегодняшний день специалисты нужны только в области производства оборудования, все менеджеры давно ушли после бесконечных приходяще-уходящего руководства, которое так и не смогли внедренить систему kpi..
Хорошая компания. Посильные задачи, широкий круг вопросов. Спокойной климат внутри отдела, отличный непосредственный руководитель. Много плюсов в распорядке.
Через месяц после трудоустройства предложили переехать в служебное жилье (работодатель возмещает затраты по договору найма), после испытательного срока подняли зарплату всему отделу, премии давали.
Что можно улучшить?
Можно было бы ввести обучения английскому языку (есть желающие проводить такое обучение)
Соблюдает ТК, оплачивает сверхурочную работу, отпуск соблюдает по графику, но можно и перенести по согласованию. Направляет на медицинские осмотры. Направляет на обучение и аттестацию в Ростехнадзоре. Все как положено!
Что можно улучшить?
Хорошо бы ДМС получить. Столовая дорогая, но можно носить свою еду, есть микроволновка и холодильник.
Коллектив отличный, дружелюбный, все друг другу помогают. Реально веселые ребята, которые понимают и любят хороший юмор. Люди, которые увольняются из компании, очень быстро в нее снова хотят вернуться, сравнивая предприятия, говорят, что здесь реально хорошо.
Что можно улучшить?
Хорошо бы денег больше для соц. пакета. Но понимаем, что не стабильно на внешнем рынке со всеми передрягами.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Тетис Про
Рекомендуют ли сотрудники компанию Тетис Про для трудоустройства?
77.3% сотрудников рекомендуют компанию Тетис Про для трудоустройства, на основании 22 оценок.
Какая оплата труда в компании Тетис Про?
Сотрудники компании Тетис Про оценивают оплату труда на 3.6 из 5, на основании 22 оценок.
Как сотрудники Тетис Про оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Тетис Про оценивают работу руководства на 3.6 из 5, на основании 22 оценок.
Как сотрудники Тетис Про оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Тетис Про оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 22 оценок.
История ТЕТИС ПРО – это более тридцати лет упорного труда, выдающихся достижений и плодотворного сотрудничества. Компания выросла из поставщика импортного снаряжения до производителя широкого спектра оборудования для подводных работ, которое уже решило сотни задач наших клиентов.
Сегодня ТЕТИС ПРО - это современная производственная компания, получившая признание на рынке поисково-спасательной техники и подводно-технического оборудования. Это компания с офисно-производственным комплексом, техническим бассейном и c более 150 высококвалифицированных специалистов.
Компания придерживается политики внутреннего развития персонала, поэтому в первую очередь на открытые вакансии рассматриваются перспективные сотрудники, выдвинутые по результатам работы в кадровый резерв.
Вместе с тем компания заинтересована в привлечении специалистов, имеющих опыт работы в профильных организациях и\или потенциал для работы в любом из направлений группы компаний.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 21 декабря 2021 года № 2370 – 81 АО «Тетис Про» определено единственным поставщиком (исполнителем) оборудования подводной техники, водолазного снаряжения для выполнения подводных работ.