Работал 3-5 лет
Омск,
январь 2026
Что нравится?
Дружный коллектив, помощь в работе от старших товарищей, в начале «пути» самое то
Что можно улучшить?
Зарплата, столовая, спец одежда, рабочее место, оргтехника, мероприятия по сплочению сотрудников
Работаю 1-2 года
Москва,
декабрь 2025
Что нравится?
Конкретно у меня лучшие руководители по заводу, а в целом в голове полный бардак. Такого раздолбайства я нигде не встречал за 38 лет.
Что можно улучшить?
Поменять верхушку и дать рост молодым и амбициозным сотрудникам. Уволить можно смело 1/3 завода и хуже не будет точно. Засиделись, оборзели и не хотят работать.
Работаю больше 10 лет
Москва,
декабрь 2025
Что нравится?
Не устраивает зарплата, график, условия труд (полная совдепия). Карьерного роста никакого нет, продвигают только "своих" (родственников, знакомых).
Что можно улучшить?
Поднять зарплаты, сделать ремонт в помещениях, чтобы люди могли работать в комфортных условиях. Создать какие-то курсы по обучению, систему мотивации сотрудников, карьерный рост.
Работаю больше 10 лет
Омск,
декабрь 2025
Что нравится?
Достойный уровень заработной платы, руководство в большинстве адекватное
Что можно улучшить?
Условия труда отвратительные , давно нет ремонта в помещениях, территория не ухожена, вокруг грязь, невозможно дойти до корпуса, столовая дорогая и не вкусная
Ответ представителя компании
Декабрь 2025
Добрый день, уважаемый коллега. Благодарим Вас за отзыв и обратную связь. Ваш отзыв важен для нас. Спасибо, что отметили положительные стороны и преимущества работы на предприятии. В части улучшений: обязательно проработаем представленную информацию и примем меры для улучшения условий.
С уважением, служба персонала АО "ГКНПЦ им. М.В. Хруничева"
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
ноябрь 2025
Что нравится?
освещенный и теплый цех. Качественное оборудование. Дружный коллектив
Что можно улучшить?
У меня нет предложений о том что можно улучшить, но hh.ru не дает оставить эту графу пустой
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
ноябрь 2025
Что нравится?
Меня устраивало только оплата труда, больше ничего хорошего
Что можно улучшить?
Что можно улучшить, ох, много чего
1. условия труда, так как инструментов нет, здания разваливаются
2. Отношение начальства к персоналу, вечно на повышенных тонах, мат через мат, зам начальника вечно недовольный, либо к бабам липнет
3. Отношения в коллективе, ужасное
Все друг друга оскорбляют. Многие на работе бухают
4. В цеху жутко холодно, гурьба тараканов
5. В туалете вообще беда, если на нормальных предприятиях ты нажал кнопку смыва, оно смывает
А тут ведрами , как в пещере короче
6. Начальству начхать на огромную текучку кадров, хотя вечно орут и набирают всех к себе, а потом люди уходят, из-за хамского поведения со стороны начальства и коллег
Короче, НЕ СОВЕТУЮ СЮДА ИДТИ РАБОТАТЬ ЕСЛИ ВЫ ХОТИТЕ ПОБЕРЕЧЬ СВОИ НЕРВНЫЕ КЛЕТКИ, ЛУЧШЕ ИДИТЕ В ДРУГОЕ МЕСТО!!!!
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
ноябрь 2025
Что нравится?
Крупное производственное предприятие с богатой многолетней историей и традициями. Первое, с чем вы столкнётесь - это действительно профессиональная работа специалистов по подбору персонала. Многие вопросы предстоящей работы будут разъяснены ещё на стадии предварительного собеседования, практически на все вопросы соискателя будут даны ответы по существу.
Коллектив в большинстве своём дружелюбен, в период адаптации вам всегда окажут помощь, коллеги помогут советом. Руководство компетентное и достаточно требовательное, но при этом справедливое по отношению к работнику. На территории несколько столовых, также обед можно приносить с собой. Заработная пвовремя. Есть спортивные секции, возможно отдохнуть по путёвке на безе отдыха. В целом, на сегодняшний день - стабильное предприятие, ответственный работодатель.
Что можно улучшить?
В качестве мотивации, не помещало бы ввести квартальные или годовые премии по результатам работы сотрудников.
Замена оргтехники в некоторых отделах.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
ноябрь 2025
Что нравится?
Я являюсь сотрудником ГКНПЦ имени М.В Хруничева и хочу выделить положительные стороны данного работодателя:
1.Атмосфера в коллективе дружелюбная и поддерживающая, без токсичной конкуренции.
2.Руководство всегда открыто к диалогу, адекватно реагирует на возникающие сложности и помогает находить решения.
3.К сотрудникам относятся с уважением и доверием.
4.Конкурентная "белая" заработная плата, которая выплачивается строго в срок.
5.Отличный соцпакет: ДМС с широким покрытием, компенсация на спорт, оплачиваемый отпуск и больничные.
7.Современный и комфортный офис недалеко от метро
8.Также есть поддержка молодых специалистов, компенсация съема жилья и возможность проходить практику во время учебы
Что можно улучшить?
ничего, все полностью устраивает. За весь период работы не было ситуации, где я была бы недовольна работодателем.
Преимущества и льготы
Зарплаты по популярным должностям в Государственный космический научно-производственный центр им. М.В. Хруничева
Все
Инженер-технолог
на основании 36 отзывов
Усредненная зарплата
55 000 ₽
Инженер-конструктор
на основании 20 отзывов
Усредненная зарплата
53 000 ₽
Инженер
на основании 17 отзывов
Усредненная зарплата
60 000 ₽
Слесарь-сборщик
на основании 7 отзывов
Усредненная зарплата
43 000 ₽
Ведущий инженер
на основании 5 отзывов
Усредненная зарплата
73 000 ₽
Мастер участка
на основании 3 отзывов
Усредненная зарплата
94 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты
Посмотреть все зарплаты (147)
Работаю 3-5 лет
Москва,
ноябрь 2025
Что нравится?
Индексация ежегодная, соц пакет, гибкий график работы, оплата съёмного желья, детский сад, школа для детей сотрудников.
Что можно улучшить?
Благоустройство территории,открыть дополнительную проходную ближе к станции Мневники, оплата транспортных расходов.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
ноябрь 2025
Что нравится?
Опыт работы в упадочной компании. Интересные люди- простые работники. Многие работают не один десяток лет.
Что можно улучшить?
Ничего там уже не улучшить. Организация доживает последние дни. А когда то была целая история . ..
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Москва,
ноябрь 2025
Что нравится?
За без опоздании; руководство адекватное; карьерный рост; оплата съёмной жилья; ежегодная индексация; рядом с домом; удобное расположение от метро; всегда есть работа.
Что можно улучшить?
Сделать ремонт в кабинетах, цехах; ремонт дорог; заменить автобус который курирует внутри предприятия.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
ноябрь 2025
Что нравится?
З/п без опоздании; руководство адекватное; карьерный рост; оплата съемного жилья; ежегодная индексация; рядом с домом; удобное расположение от метро; всегда есть работа.
Что можно улучшить?
Сделать ремонт в кабинетах, ремонт дорог; заменить автобус который ездит внутри предприятия; запустить корпоративный автобус от метро; компенсировать обед
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
ноябрь 2025
Что нравится?
Замечательный коллектив. В целом, по крайней мере, для инженеров-программистов и технологов и вообще в отделе 128 условия хорошие, за другие отделы ручаться, понятно, не могу. В целом, хорошие, человеческие отношения.
Что можно улучшить?
Здесь могут быть разные нюансы взаимодействия между отделами, которые в деталях я описывать, кстати, не могу, кроме того над этим, на удивление, ведется работа.
Преимущества и льготы
Работал 5-10 лет
Москва,
ноябрь 2025
Что нравится?
Стабильная выплата заработной платы, интересная работа (всё от направления зависит), вполне себе адекватный коллектив.
Что можно улучшить?
Очень жаль что некогда великий и могучий завод сейчас находится в полуумирающем состоянии. Территории отчуждаются, производственные площадки переносятся в другие города (регионы).
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
Москва,
октябрь 2025
Что нравится?
В то далекое время было очень весело и интересно, руководству ни чего нахрен не надо и расти там некуда было
Что можно улучшить?
Надо быть более внимательными и гибкими к персоналу, давать рости и развиваться, не толкать знакомых и родственников
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Москва,
октябрь 2025
Что нравится?
Стабильность выплат. Удобная доступность. Бесплатная парковка. Интересная работа
Что можно улучшить?
Убрать бюрократию. Поднять зарплаты. Улучшить условия труда. Мотивировать премией
Преимущества и льготы
Работаю больше 10 лет
Москва,
октябрь 2025
Что нравится?
Близость к дому, условия труда, выплата без задержек заработной платы
Что можно улучшить?
Руководству обойтись без сокращения штата сотрудников,по проработавших на предприятие более 25 лет.
Преимущества и льготы
Посмотрите вакансии похожих компаний
Казанский авиационный завод им. С.П. Горбунова - филиал АО Туполев
3,2
206 отзывов
Смотреть вакансии
Работал 1-2 года
Москва,
сентябрь 2025
Что нравится?
Коллектив, территориальное расположение, парковка, столовая, корпоративный транспорт
Что можно улучшить?
Условия труда, техника, премии годовые, расширить соц.пакет, нет подарков детям к НГ.
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Омск,
сентябрь 2025
Что нравится?
Близко к дому, заработная плата вовремя, стабильность, больничные, отпуск за свой счет оформляется легко, парковка новая очень большая, новых корпусов много и все новые, большая территория и выглядит все по современному, коллектив, технологическая премия.
Что можно улучшить?
Не рекомендую этот завод.
Минусы, из-за которых тут невозможно работать:
Общение. Сплошной мат. Все друг друга посылают, разговаривают матом. Никакого уважения.
Инструменты. Я технолог. Мои инструменты — ПК и канцелярия. Так вот, канцелярии нет! Вообще! За все время — ни ручки, ни блокнота. Ко всему руководству обращался и всегда вечные отговорки. С ПК та же история. В нашем техбюро люди по полгода без компьютера сидят, ждут. Как работать? Непонятно. При трудоустройстве об этом не говорят!
Столовая. Оценка из 3,5-4 из 10. И дороговато и выбора нет. Альтернатив рядом с заводом - Нет! Только магазины.
Начальство. Отношение к своим сотрудникам - ужасное. Вся инициатива и инновации для улучшения и оптимизирования своего рабочего времени - подавляется и не рассматривается. Деградация полная. Завод медленно умирает, и всех все устраивает.
Оклад. Оклад платят вовремя. Но премии нет. Месяцами. Новых людей не берут - кризис, нет денег. Людей не хватает, все держится на энтузиазме нескольких человек.
Завод просто оптимизировал свои расходы. у нас открыто 4 места. Легче доплачивать условно 5-8 к за отсутствующего работника, чем нанять нового сотрудника.
Проходная. Вечное столпотворение у нее. Вечные очереди что бы выйти с работы нормально. Решать данную проблему они не хотят! Зато выйти через проходную нужно через 5 минут после окончания работы.
Система. Она здесь нарушена, под системой я подразумеваю правила работы и как должно все работать. Многим плевать на это. Правильное оформление чертежей или служебок, правильная иерархия. Тоесть я обратился к сотруднику, он должен так и так сделать, а не я вместо него. Очень сильно парит.
Итоговая оценка: Не рекомендую. Оценка 2 из 10. Отзыв является честным.
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Омск,
сентябрь 2025
Что нравится?
Близость к дому, нормированный рабочий день, доплаты за сверхурочную работу и работу в выходные дни.
Что можно улучшить?
Улучшить условия труда, закупку необходимых запчастей, а не "ну соберите как-нибудь, чтобы работало, а мы пока закажем", как итог ничто не покупается. Открыть в цехах нормальные буфеты и чтобы там была не только одна вода в продаже. Нет никакой системы обучения, повышения квалификации, во всем приходиться разбираться самостоятельно.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
сентябрь 2025
Что нравится?
Большая корпорация со славной историей, увы от которой осталось жалкое наследие. Жуткая бюрократия, чтобы согласовать даже пустясные документы надо пройти семь кругов ада, причём не от ключевых сотрудников и отделов.
Очень завышенные требования при этом 70% сотрудников похоже просто просиживает штаны, работы хоть и двигаются но только на энтузиазме меньшинства.
За косяк одного сотрудника страдает весь коллектив.
По карьерному росту всё непросто, пока ты работаешь и не заговоришь об увольнении даже не рассчитывайте, как только собрался увольняться начинают уговаривать.
Очень жаль что такой действительно великое предприятие в критически важной отрасли довели до такого состояния.
Что можно улучшить?
Уменьшить количество неработающих сотрудников, убрать забюрократизованность, дать реальную возможность карьерного роста без панибратства, руководящему составу решать проблемы завода с низов а не с верхов.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
сентябрь 2025
Что нравится?
Правильная организация рабочего процесса. Хороший коллектив. Интересная специализация.
Что можно улучшить?
Улучшить систему электронного документооборота и коммуникации между отделами
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Омск,
сентябрь 2025
Что нравится?
Организованный рабочий процесс , дружный коллектив, интересная работа, стабильный доход, официальное трудоустройство, своевременная выплата заработной платы
Что можно улучшить?
Доставка сотрудников на предприятие, усовершенствованный рабочий инструмент
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
Москва,
август 2025
Что нравится?
Большой опыт в сфере ракетостроения.
Спасибо коллективу.
Заработная плата в сроки мед страховка есть!
Что можно улучшить?
Поднять заработную плату! По больше специалистов по пусконаладке
Преимущества и льготы
Зарплаты по популярным должностям в Государственный космический научно-производственный центр им. М.В. Хруничева
Все
Инженер-технолог
на основании 36 отзывов
Усредненная зарплата
55 000 ₽
Инженер-конструктор
на основании 20 отзывов
Усредненная зарплата
53 000 ₽
Инженер
на основании 17 отзывов
Усредненная зарплата
60 000 ₽
Слесарь-сборщик
на основании 7 отзывов
Усредненная зарплата
43 000 ₽
Ведущий инженер
на основании 5 отзывов
Усредненная зарплата
73 000 ₽
Мастер участка
на основании 3 отзывов
Усредненная зарплата
94 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты
Посмотреть все зарплаты (147)
Работал 1-2 года
Москва,
август 2025
Что нравится?
Работа рядом с домом.
График работы подходил для учебы в институте
Что можно улучшить?
Для завода улучшать нечего.
Преимущества и льготы
Работал больше 10 лет
Москва,
август 2025
Что нравится?
Отношения к сотрудникам, субординация, обратная связь, уважение
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы,добавить премии.
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Москва,
июль 2025
Что нравится?
хороший коллектив, возможности роста, частично лояльные руководители
Что можно улучшить?
материально-техническую базу, руководство, отношение к людям и труду
Посмотрите вакансии похожих компаний
Казанский авиационный завод им. С.П. Горбунова - филиал АО Туполев
3,2
206 отзывов
Смотреть вакансии
Работал меньше года
Москва,
июль 2025
Что нравится?
Социальная политика, медицинское обслуживание высокого уровня, стабильная зарплата, стабильная работа, столовые на территории. Безопасность на территории работодателя. Профессиональный коллектив.
Что можно улучшить?
Техническое обеспечение рабочих мест на очень низком уровне. Компьютеры, принтеры, программное обеспечение очень сильно устарели, это очень усложняет и замедляет процесс работы раз в 25. Скорее всего вся эта техника давно списана, потому что такой старой техники вы нигде не встретите. Прекрасная корпорация в прошлом. Надеюсь, что все изменится и она снова будет расцветать!
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
июль 2025
Что нравится?
Разнообразие спортивных секций.
Неплохое общежитие.
Относительно высокая зарплата.
Что можно улучшить?
Наплевательское отношение руководства к подчиненным и станкам. Показуха. Бардак. Лизоблюдство.
Преимущества и льготы
Работал больше 10 лет
Москва,
июль 2025
Что нравится?
Привычное место, относительная близость к дому. Раньше было что можно сюда написать, но теперь нет!(
Что можно улучшить?
Лучше работать с кадрами. Перестать играть в "Эффективных Менеджеров", побольше прислушиваться к людям с производства,а не к пришлым ...
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Омск,
июль 2025
Что нравится?
Новое оборудование (на которое очень мало инструмента)
Коллектив
Что можно улучшить?
Отношение руководства, мастеров, работу подразделений, количество инструмента
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
Москва,
июль 2025
Что нравится?
Оклад не высокий, зато стабильный. Для людей предпенсионного возраста подойдет
Что можно улучшить?
Работа на предприятии оставила скорее разочарование. Отсутствие развития, поддержки и элементарной мотивации ощущается практически во всём. Процессы не выстроены, многое держится на привычке и инерции.
Обучение отсутствует, а требования при этом остаются высокими.
Внутри царит застой, а любые перемены чаще всего имитируются - особенно во время визитов "сверху", когда реальное положение дел предпочитают скрывать.
Ощущается, что руководство не заинтересовано в росте людей, а наоборот — склонно ограничивать. Это отражается и на финансовой стороне: зарплата может быть урезана без объективных причин.
Даже лучшие специалисты, могут оказаться на позициях, где их компетенции теряются, а потенциал не раскрывается.
Основу коллектива составляют сотрудники старшего возраста, многие из которых давно смирились с текущим положением дел. Принято считать, что за пределами завода перспектив немного, и стремление что-то менять воспринимается с недоумением. Это задаёт определённый фон и влияет на общую атмосферу.
Если вы ищете место, где можно реализовывать идеи, расти и чувствовать уважение — скорее всего, это не тот случай. Но если нужен просто стабильный оклад — возможно, подойдет.
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Москва,
июль 2025
Что нравится?
Дружный коллектив, одыкватный начальник,помощь с освоением рабочих моментов
Что можно улучшить?
Увеличить заработную плату... 65.000р, очень маленькая за то, что приходится делать
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Москва,
июль 2025
Что нравится?
Коллектив, официальное трудоустройство, по трудовому договору.
Что можно улучшить?
Заработная плата, условия труда для новых сотрудников
Преимущества и льготы
Работал 5-10 лет
Москва,
июль 2025
Что нравится?
Всегда есть работа , премии и зарплата во время , отличный руководитель , обучение , много плюшек по дмс
Что можно улучшить?
Медобслуживание, да все в остальном отлично , не на что жаловаться
Преимущества и льготы
Работал больше 10 лет
Москва,
июль 2025
Что нравится?
Близко к дому. Работа по специальности. Возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы. Условия социального обеспечения. Питание.
Преимущества и льготы
Работал 5-10 лет
Москва,
июнь 2025
Что нравится?
Возможность карьерного роста. Интересные знакомства. Возможность обучения.
Что можно улучшить?
Руководство крайне не компитентно в вопросах работы с персоналом. Отсутствие системы ДМС.
Преимущества и льготы
Работаю больше 10 лет
Москва,
июнь 2025
Что нравится?
Забота о коллективе, развитие сотрудников, обеспечение безопасности труда рабочих
Что можно улучшить?
Отлично всё. Коллектив омолаживается, руководство молодое и прогрессирует, дальновидное.
Преимущества и льготы
Работал больше 10 лет
Омск,
май 2025
Что нравится?
Близко к дому и хороший коллектив. Отличные специалисты в бригаде.
Что можно улучшить?
Отношение к рабочему персоналу. Руководству слышать проблемы сотрудников и умень отладить неприятные ситуации.
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
май 2025
Что нравится?
Просторные помещения, столовая.
Возможность карьерного роста.
Легкость общения с сотрудниками и руководством.
Что можно улучшить?
Повысить оплату труда. Утвердить гибкий почасовой график работы.
Преимущества и льготы
Работаю 5-10 лет
Омск,
май 2025
Что нравится?
Большое и быстро развивающееся предприятие! Внедрение современных технологий и систем. Причастность к космосу!
Что можно улучшить?
Работа профсоюзного комитета, отдых и досуг для сотрудников предприятия и их детей!
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Москва,
май 2025
Что нравится?
Выплаты без задержек культура производства оснащение рабочих мест
Что можно улучшить?
Размер выплат бытовые условия оплата проезда к месту работы и обратно
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
апрель 2025
Что нравится?
Работать в целом можно, хороший коллектив, уровень заработной платы нормальный
Что можно улучшить?
Обновить рабочие места, компьютеры, столы и стулья совдепия. Хочется больше чистоты. Будет намного приятнее работать
Преимущества и льготы
Работаю 5-10 лет
Москва,
апрель 2025
Что нравится?
стабильная работа, предоставление места в детском саду, стабильный выплаты
Что можно улучшить?
поставку всех необходимых материаллов для работы, своевременное обслуживание оборудования
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
апрель 2025
Что нравится?
Работал в этот месте очень давно, сразу после училища (проходил практику) в 2000 году. На тот момент все устраивало. Что там сейчас очень сложно сказать.
Что можно улучшить?
К сожалению какая сейчас ситуация на заводе и в цехе # 11 сказать сложно по прошедшему времени.
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
апрель 2025
Что нравится?
> "— Избегайте категоричных и предвзятых оценок: у каждой компании есть как плюсы, так и зоны для улучшений."
Ну не в случае чпу цеха явно. Если только не считать средний уровень заработка у специалистов с большим стажем.
Что можно улучшить?
Поставить предприятие на контроль у отдела противодействия коррупции. Серьезно, когда начальник говорит что "платит из своего кармана" (прямая цитата) это даже не смешно. А это даже не частник, а госпредприятие.
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
апрель 2025
Что нравится?
Можно получить отличный опыт после окончания института. Остались еще люди с советской закалкой. Вкусная столовая. Можно увидеть результат своего труда. Есть возможность карьерного роста(но это очень сложно)
Что можно улучшить?
Руководство вообще не вникает в проблемы, а ищет только виноватых! Много заставляли работать сверхурочно! Ремонт плохо качества, особенно в цехах.
Преимущества и льготы
Работаю больше 10 лет
Москва,
апрель 2025
Что нравится?
Перспективная отрасль. Живая работа, позволяющая использовать творческий подход в решении задач. Сильный коллектив.
Что можно улучшить?
Поднять заработную плату сотрудникам
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Москва,
март 2025
Что нравится?
вовремя зарплата, премии за запуск ракеты, отпуска не переносятся
Что можно улучшить?
хруничева это завод, куда ходят работать в основном обычные рабочие. Там работают в основном люди преклонного возраста и эти люди не хотят ничего менять в работе, в своих инструкциях
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Москва,
март 2025
Что нравится?
Отношения и дружелюбие во всех начинаниях
Отличный коллектив
Что можно улучшить?
Общение, помощь в сложных ситуациях и отзывчивость.
Преимущества и льготы
Соискатели также смотрят
Похожие компании
Популярные компании
УАПО
3,2
116 отзывов
Акционерное общество «Государственный космический научно-производственный центр имени М.В. Хруничева» («Центр Хруничева») - базовое научно-производственное предприятие российской космической отрасли (входит в структуру ГК «РОСКОСМОС»).
С начала космической эры занимает лидирующие позиции в области ракетостроения и пилотируемой космонавтики, являясь одним из ведущих в мире разработчиков и изготовителей космических средств выведения (ракет-носителей, разгонных блоков), крупногабаритных орбитальных модулей и космических станций.
Свыше 25 лет работает на рынке пусковых услуг, обеспечивая запуски практически всех существующих типов космических аппаратов.
Участвует в реализации международных, национальных и коммерческих проектов по изучению Земли, исследованию и освоению космического пространства. Среди заказчиков и партнеров компании – космические агентства, организации, промышленные предприятия и спутниковые операторы из 40 стран.
Стратегия компании направлена на расширение продуктовой линейки за счет разработки экономичных инновационных продуктов, востребованных на рынке.
Практически 90-летний опыт в сфере разработок и успешного внедрения инновационных технологий в авиации, ракетостроении и космонавтике позволяют Центру Хруничева успешно решать комплексные задачи.
Основные направления деятельности:
- разработка, изготовление и эксплуатация космических средств выведения и их систем: ракет-носителей, разгонных блоков, головных обтекателей, переходных систем.
- пусковые услуги, предусматривающие осуществление запусков широкого спектра полезных нагрузок на все основные типы околоземных орбит и отлетные траектории, в рамках выполнения федеральных программ и международных контрактов.
- разработка, изготовление, выведение на орбиту и техническое обслуживание тяжелых космических модулей и пилотируемых орбитальных станций.
- участие в реализации национальных космических программ других стран и масштабных международных проектах.
С 2014 г. в рамках системного реформирования российской космической отрасли Центр Хруничева поэтапно реализует новую производственную стратегию.
В числе приоритетных задач: оптимизация организационной структуры; создание центров компетенции по продуктовому признаку с принципиально новым высокотехнологичным производством.
