Отзывы сотрудников о компании Green House

Свободный график (но при этом ты не можешь выбрать другие дни/время работы), больше сказать нечего. Обучение (но выучить теорию и делать все на практике это две разные вещи)

Отношение менеджера к сотрудникам (точнее принимать свои ошибки, не взваливать их на других, не выбирать себе любимчика). Невозможно нормально поесть (либо ешь под кассой, боясь что кто-то зайдёт, либо не ешь совсем, потому что идёт поток людей и ничего не успеваешь, а в смене ты один).

развозка до места работы, питание , плюшки компании . Достаточно вежливые люди . Очень легкая работа

заработную плату , слишком много уделено обучению для столь легкой работы. Офис не много завысил зар.плату по сравнению с тем , что выходило по факту

Работодатели прекрасные, понимающие и отзывчивые люди! Все сделано для своих сотрудников, так, чтобы человек выполнял только свою работу. Очень приятно вспоминать о этой работе!

коммуникацию между сотрудниками

Свобода в выборе графика, хороший коллектив, отличное руководство

Карьерный рост и процент от продаж

Близость к дому
Выбор графика
Удобно совмещать с учебой
Уютное место

Коммуникации между начальством и сотрудниками
Неумение обучать стажеров
Вечная текучка кадров

Сам выбираешь график, руководство замечательные люди, легко ловите контакт, ещё долго буду по всем скучать!
Условия труда, коллектив

Заработная плата, выполняем достаточно большой объём работы

Свобода в выборе рабочего графика, вежливое общение, близость к дому

- з/п
- обратная связь с сотрудниками
- качество обучения
- нанять уборщиков :)

действительно есть возможность карьерного роста и неплохой уровень заработной платы

можно улучшить качество своей продукции, отношения в коллективе, адекватно выстраивать график и давать возможность официального трудоустройства

Возможности к росту и развитию, открытость компании новому, приятные корпоративные мероприятия

Коммуникацию между сотрудниками, расти, стремиться, находить прекрасных специалистов

Возможность в выборе графика работы, скидки на обед для сотрудника

Своевременную выплату зарплаты

Вежливость
Отзывчивость
Лояльность
Коммуникабельность
Шёл на встречу своим сотрудникам

Зарплата была бы выше было бы отлично

свобода в выборе рабочего графика, дружный коллектив, простая работа

добавить корпоративное питание, стимулы к улучшению работы

Свобода в выборе рабочего графика, доброжелательность, понимание со стороны руководства, дисциплина

Подбор персонала, в т.ч дополнительное обучение менеджеров

атмосфера , возможность обрести хорошое вщаимопонимание и получать намного большее удовольствие от работы

коммуникацию между сотрудниками и управляющими, а также заработанную плату

корпоративное обучение, неплохой коллектив, управляющая понимающая (однако все филиалы - это франшизы, поэтому тут какому как повезёт),

оплата мизерная, смены по 14-15 часов

Коллектив в заведении просто прекрасный,готов помочь всегда, развоз после смены
Думаю это единственные плюсы

Было бы отлично улучшить кухню, также нанять больше сотрудников, потому что график оставляет желать лучшего

Выбор рабочего графика
Расположение
Обед оплачивался
Возможность попробовать себя в новой сфере

Коммуникация между сотрудниками
Повышение ставок
Возможность расти и развиваться

Относительная свобода в выборе графика, близость к дому, если повезёт — приятный, дружелюбный коллектив, но это временное удовольствие, так как в данной профессии постоянная текучка. За новаторские идеи хорошо ценят. Подойдёт как некий старт в работе бариста, где ты можешь получить ± хороший опыт, чтобы устроиться в более престижное место. В целом, работа относительно несложная, меню маленькое и выучить его легко.

Как и говорил раньше, обязанности несложные, но в сумме обязанностей много и объем катастрофически большой. Между работодателем и сотрудником всегда должен быть конструктивный диалог, часто это связь только в одну сторону: работодатель говорит, а ты хаваешь. Личная неприязнь как работодателя, так и кого-то коллектива мешает работе. График относительно гибкий, как я упомянул, но если работодателя не устраивает что-то, он поставит как хочет, так и к тому же может поставить смену за несколько часов до начала смены в твой личный выходной)

Как говорится, здесь ты и швец, и жнец, и на дуде игрец: уборщик, бариста, официант, грузчик, пекарь за ставку, дай бог, 120 рублей в час.

Переработка, выход на смену в свой выходной, если требуется помощь, не оплачивается. Зарплата выдаётся 2 раза в месяц и то не факт, что в этот день.

Часто ставят смены так, что ты работаешь один на потоковой точке несколько часов (бывает и 8), хотя людей достаточно. Из-за чего? управляющие экономят на деньгах :)

Понимание, доброжелательность, лояльность к коллективу и коммуникация

Более ответственное отношение к выплате заработной платы, налаживание работы с поставщиками

Нравится все: оформление, условия труда, уровень заработной платы, отношение менеджеров к коллективу, отношения между коллегами (за редким исключением). Также отмечу, что в заведении кормят очень вкусным стаффом.
Ещё мне очень нравится система, по которой персонал отпускают на перерывы - очень удобно.
Есть развозка.
Раздевалки делятся по полу. Предоставляются персональные шкафчики и униформа.
Есть прачка, где можно привести форму в порядок.
Хорошая оплата с надбавками выдаётся всегда вовремя.
Достойное заведение с высоким уровнем сервиса

Все супер. Единственный небольшой минус, это долгое ожидание развозки, но не думаю, что это проблема заведения.

Все супер. Очень нравятся условия труда, коллектив и обстановка

Коллеги порой бывают категоричные

Нравится дисциплина на рабочем месте, уровень качества продукта.

Коммуникация между сотрудниками, заработная плата могла бы быть намного выше.

Свобода выбора в составлении графика, работа возле дома, больше ничего

Условия повышения аттестаций

Адекватность, умение выстроить доверительные взаимоотношения

Сделать почасовую ставку выше

Замечательный коллектив, приятная атмосфера.

Повысить заработную плату.

Удобный график, хорошее отношение с начальством. Премии и всяческие поощрения. Приятный коллектив

Изменить внутренние правила компании. На мой взгляд они немного устарели и препятствует завлечению новой аудитории. Кто-то может со мной не согласиться, но лично я думаю, что в некоторых случаях они радикальны и препятствуют появлению чего-то нового, чего-то большего, чем уже есть сейчас.

Хороший график, отличное отношение к сотрудникам

Добавить заработную плату, пересмотреть мотивацию сотрудников