Отзывы сотрудников о компании МС-Груп
Оценка компании
3,7
Хорошо
2 отзыва
1
0
1
0
50%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Менеджер по продажам
Бор,
июнь 2024
Что нравится?
Стабильная выплата зп, отсутствие задержки.Никаких переработок - график согласно производственному календарю.
Что можно улучшить?
Всё в порядке, спасибо за прекрасный опыт.
Преимущества и льготы
Ведущий инженер ПТО
Нижний Новгород,
май 2024
Что нравится?
Новая оргтехника, коллектив дружелюбный (кроме руководства);
Что можно улучшить?
Отношение руководителей к подчинённым; условия оплаты труда, больничных и отпускных
Часто задаваемые вопросы о работе в компании МС-Груп
Рекомендуют ли сотрудники компанию МС-Груп для трудоустройства?
50% сотрудников рекомендуют компанию МС-Груп для трудоустройства, на основании 2 оценок.
Какая оплата труда в компании МС-Груп?
Сотрудники компании МС-Груп оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 2 оценок.
Как сотрудники МС-Груп оценивают руководство компании?
Сотрудники компании МС-Груп оценивают работу руководства на 3 из 5, на основании 2 оценок.
Как сотрудники МС-Груп оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании МС-Груп оценивают возможности карьерного роста на 4 из 5, на основании 2 оценок.
Компания «МС-ГРУП» работает на мебельном рынке с 2000 года, являясь поставщиком
оборудования, инструмента, материалов для мебельного производства.
Активы"МС-ГРУП" — это:
•собственные офисы в Китае и Германии;
•региональные представительства в г. Кузнецке (Пензенская область) и в г. Екатеринбург (ООО «МС»);
•современные выставочные залы оборудования и материалов — в Нижнем Новгороде и Кузнецке (Пензенская обл.);
•собственное производство мебельных фасадов;
•салон в Нижнем Новгороде;
•служба пуско-наладки и сервиса.
Социальные гарантии и льготы:
Компания предоставляет своим сотрудникам все социальные гарантии, предусмотренный ТК РФ; конкурентоспособную заработную плату; обучение в виде корпоративных тренингов по продажам, продукту и т. д.; карьерный рост возможен.
Корпоративнвая культура:
В компании принята корпоративная культура, основанная на принципах партнерского общения, взаимовыгодного сотрудничества работников и собственников бизнеса.
оборудования, инструмента, материалов для мебельного производства.
Активы"МС-ГРУП" — это:
•собственные офисы в Китае и Германии;
•региональные представительства в г. Кузнецке (Пензенская область) и в г. Екатеринбург (ООО «МС»);
•современные выставочные залы оборудования и материалов — в Нижнем Новгороде и Кузнецке (Пензенская обл.);
•собственное производство мебельных фасадов;
•салон в Нижнем Новгороде;
•служба пуско-наладки и сервиса.
Социальные гарантии и льготы:
Компания предоставляет своим сотрудникам все социальные гарантии, предусмотренный ТК РФ; конкурентоспособную заработную плату; обучение в виде корпоративных тренингов по продажам, продукту и т. д.; карьерный рост возможен.
Корпоративнвая культура:
В компании принята корпоративная культура, основанная на принципах партнерского общения, взаимовыгодного сотрудничества работников и собственников бизнеса.
Популярные компании
Популярные компании