Отличная команда и поддержка со стороны руководства помогали мне в трудных ситуациях и вдохновляли на новые достижения. Компания предоставляет отличные условия для работы и развития, включая гибкий график и возможность удаленной работы.
Что можно улучшить?
Все хорошо.
Повышение заработной платы. Разнообразить обучение
Работал в 2020 -2021 г на телефонке. Пришел с Ростелекома . В ТТК в целом нравилось все. СВ за выполнение плана устраивала типа праздников с пиццей и призами. На НГ дарили подарки и каждый день давали всякие вкусняхи )) Продавать было не сложно, за первый месяц свободно вышел на 30 000 + (макс. получал около 60 000) иногда заглядываю в гости, уволился т.к закончил учиться и устроился работать в IT.
Что можно улучшить?
денег много не бывает)) я работал на Право-Лыбедской, там ремонт не оч был, щас на Вознесенской все топчик
Работаю в компании достаточно давно.
Очень нравится свободный график работы, зп отличная если готов работать, а не просто сидеть.
Коллектив хороший, всегда поддержат и помогут.
Для студента отличная подработка!
Что можно улучшить?
Частоту выплаты заработной платы. Два раза в месяц или каждую неделю
Возможность подработки с гибким графиком работы.
Достойная оплата труда в сравнении с компаниями подобного плана.
Дружный коллектив и чуткое руководство, которое всегда готово пойти на уступки.
Что можно улучшить?
Увеличить частоту выплат.
Возможность удаленного формата работы.
Работа не сложная, можно легко совмещать с учебой, молодой крутой коллектив, в том числе понимающий руководитель, который подходил с пониманием в сложным ситуациям в жизни.
Получается зарабатывать от 20 до 30 тысяч, при то, что работаю по 5 часов в день.
Что можно улучшить?
Больше совместных корпоративов, чтобы можно было расслабиться
Свободный график, не отвлекает от учебы. Для меня работа была идеальной. В коллективе все студенты, такие же как и я. Каждый из них- теперь мой друг)
По соотношению кол-во рабочего времени к зарплате, как по мне так все хорошо. Было бы больше- было бы еще лучше))
Сейчас мне пришлось уехать. Спасибо за приятные воспоминания!
Что можно улучшить?
Увеличить число рабочих мест. Зимой, из-за большого кол-ва агентов по продажам, не удавалось привести друга на работу, т.к. не было больше мест.
Свобода в выборе рабочего графика,а так же активная помощь во время стажировки в виде наставничества
Что можно улучшить?
Очень низкий уровень заработной платы.Ниже чем МРОТ.Подростковый коллектив с низким опытом работы.Нехватка опытных кадров влияет на результативность рабочей группы,в следствии чего страдает и личная результативность.Плохая субординация и климат внутри коллектива.Обстановка совсем не рабочая.