Лемана ПРО (Леруа Мерлен)
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,0
Очень хорошо
78%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Лемана ПРО (Леруа Мерлен)
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,0
Очень хорошо
78%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 30.12.2024
98% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 30.12.2024
78% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 30.12.2024
92% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 1 из 5 557 отзывов
Бизнес-тренер

Лемана ПРО (Леруа Мерлен): отзывы о работе на должности Бизнес-тренер

Оценка компании
4,5
Очень хорошо
1 отзыв
1 0 0 0
78%
Рекомендуют работодателя

Полевой тренер

Раменское,
октябрь 2023
Работаю 1-2 года
4,5
Что нравится?
Во-первых, мне предоставляется оплата обедов, что позволяет мне наслаждаться вкусными и сытными обедами в течение рабочего дня. Это не только экономически выгодно, но и удобно.
Во-вторых, бесплатный трансфер до места работы - это невероятно ценный бонус. Я могу избежать забот о поиске парковки или использовании общественного транспорта, и вместо этого непринужденно добираюсь до работы, пользуясь комфортным транспортом, предоставленным компанией.
В-третьих, компания инвестирует в своих сотрудников через постоянное обучение. Это дает мне возможность развивать свои профессиональные навыки, быть в курсе последних инноваций и оставаться конкурентоспособным в отрасли.
Кроме того, компания предлагает индексацию зарплаты каждый год, что является выражением признания и уважения к моему труду и позволяет мне чувствовать себя уверенно в финансовом плане.
Не могу не упомянуть квартальные премии, которые стимулируют меня к высоким показателям и вознаграждают за достигнутые результаты. Это не только мотивирует меня, но и дает ощущение признания за мои трудовые усилия.
С другой стороны, возможность вертикального и горизонтального роста внутри компании стимулирует меня стремиться к новым высотам и достижениям в моей карьере.
Также я очень благодарен за отличное добровольное медицинское страхование (ДМС), которое предоставляется мне. Это дает мне уверенность в своем благополучии и помогает обеспечивать мою безопасность и здоровье.
И, наконец, компенсация покупок - еще одна замечательная привилегия. Мне нравится то, что часть моих расходов на покупки, связанных с работой или интересами компании, возмещается мне.
В целом, я не могу быть более довольным и благодарным за все эти преимущества, которые компания предоставляет мне. Это действительно отличное рабочее окружение, которое стимулирует меня и ставит мое благополучие в центр внимания.
Что можно улучшить?
Прежде всего, я хотел бы отметить, что компания имеет потрясающий потенциал, но есть некоторые области, в которых можно сделать значительный прогресс. Одной из таких областей является программное обеспечение, используемое внутри компании. В настоящее время мы сталкиваемся с некоторыми ограничениями и проблемами в работе программных систем, что затрудняет наш повседневный рабочий процесс. Улучшение и современизация нашего программного обеспечения могли бы значительно улучшить эффективность и продуктивность нашего коллектива.
Кроме того, я хотел бы обратить внимание на взаимодействие между отделами логистики и центрального офиса. В нашей компании эта взаимосвязь, к сожалению, иногда подвержена некоторым задержкам и неполадкам. Более эффективная коммуникация и сотрудничество между этими отделами могли бы значительно улучшить координацию работы и сократить время решения проблем.
В свете вышесказанного, я предлагаю рассмотреть внедрение новых программных решений, которые будут соответствовать нашим потребностям и обеспечивать более эффективное управление и взаимодействие со всеми отделами. Также было бы полезно провести семинары и тренинги по улучшению коммуникации между отделами, чтобы улучшить понимание и сотрудничество между ними.
В целом, я верю, что эти улучшения помогут нам стать более эффективными и успешными в нашей работе. Уверен, что компания уделит должное внимание этим предложениям и предпримет соответствующие шаги для их воплощения.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Похожие компании в отрасли
Спортмастер
4,3
9 083 отзыва
Детский мир
3,5
4 244 отзыва
М.Видео-Эльдорадо
4,0
5 600 отзывов
КАРИ
3,7
2 306 отзывов

Информация о Лемана ПРО (Леруа Мерлен)

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: более 10000

Сайт: https://rabota.lemanapro.ru/

Категория: Розничная торговля

Отзывы по городам

Раменское 1
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить