MR Group, группа компаний
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,0
Очень хорошо
79%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

MR Group, группа компаний
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,0
Очень хорошо
79%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 03.01.2025
80% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 03.01.2025
60% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 03.01.2025
88% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 1 из 67 отзывов
Москва
Казначей

Отзывы о работе на должности Казначей в компании MR Group, группа компаний — Москва

Оценка компании
3,3
Хорошо
1 отзыв
0 1 0 0
79%
Рекомендуют работодателя

Казначей

Москва,
ноябрь 2022
Работал меньше года
3,3
Что нравится?
Стабильная развивающаяся компания, белая зп, дмс, современный оборудованный офис
Что можно улучшить?
Отдел казначейства очень загружен, многозадачность, большой объём, ну все бы ничего, в отделе постоянная текучка, причина текучки в отделе - взаимоотношения с руководителем отдела, нет понимания команды, нет подхода к сотрудникам отдела, качество отношений на уровне удовлетворительно.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить