КредитамНет
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,4
Очень хорошо
83%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

КредитамНет
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,4
Очень хорошо
83%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 02.01.2025
93% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 02.01.2025
77% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 15.11.2024
100% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 2 из 18 отзывов
Менеджер отдела продаж

КредитамНет: отзывы о работе на должности Менеджер отдела продаж

Оценка компании
4,4
Очень хорошо
2 отзыва
2 0 0 0
83%
Рекомендуют работодателя

Менеджер отдела продаж

Москва,
февраль 2024
Работаю 1-2 года
4,3
Что нравится?
Отличная компания, одна из лидеров рынка Банкротства(а возможно даже и лидер). Популярность компании на рынке. Прозрачность и экологичность,продаем очень полезный продукт. Корпоративная программа и отличный коллектив. Хорошее отношение руководства к своим сотрудникам и умение слышать и вести диалог.
Что можно улучшить?
Можно было бы улучшить возможность профессионального и карьерного роста внутри компании, добавить дополнительную мотивацию для лучших сотрудников на постоянной основе, увеличить штат сотрудников во всех отделах, компания стремительно развивается и требует большего числа сотрудников.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративные мероприятия

Менеджер отдела продаж

Москва,
ноябрь 2022
Работаю меньше года
4,5
Что нравится?
В компанию пришел в Августе этого года. В целом в моей ситуации для меня были важны не деньги и доход а система обучения и наставничество как таковое. Удовлетворен на 100% начиная с первых дней мне все доступно объясняли и поэтапно внедряли в рабочий процесс. Отдельно скажу что 127 ФЗ не самый простой продукт с точки зрения продаж и очень важно было для меня что бы Бизнес и моя работа были бы честными по отношению к Клиенту, и здесь это контролируется на всех этапах работы. Офис и в целом экосистема в компании на высшем уровне! Лично в моих задачах не фигурировал выход на доход в 100т. руб. но под конец второго месяца работы мой доход даже превысил сумму выше указанную. Вывод, лично я буду рекомендовать эту компанию как людям которые читают этот отзыв о соискателе, так и своим друзьям и родственникам, у которых проблема с долгами и кредитами. Приходите к нам и познакомьтесь со мной лично, ибо я здесь буду оочень долго.
Что можно улучшить?
Лично мое мнение.
Во-первых.
системность связей. Будут пресекать обращение и общение по работе с Высшим руководством Пример: Менеджеру ОП не скажут молодец, если он будет обращаться на прямую по раб. вопросам Региональному директору и т.д.


Во-вторых. Высокий уровень контроля твоей работы и системы "де-примации" за нарушение раб. регламентов которые лично по моему мнению в некоторых вопросах не уместны. (Спасибо за это отделу продаж из города Омска....)


В-третьих. В офисе нету тренажерного зала и душевых что лично для меня как для спортсмена большой минус.(Пояснение для "Танкистов", Это шутка!)
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Популярные компании
Т-Банк
4,0
12 311 отзывов
СБЕР
4,0
20 862 отзыва
Ростелеком
3,6
10 621 отзыв

Информация о КредитамНет

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: 100-499

Отзывы по городам

Москва 2
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить