Отзывы сотрудников о компании АИРТ
Менеджер по подбору и адаптации персонала
- приятные условия труда (современный офис, производство, оборудованная кухня)
- нет микроменеджмента
- замечательный коллектив
- хорошая столовая
- гибкое начало рабочего дня
Инженер-программист
Инженер-программист
Инженер-программист
Менеджер по персоналу
- стабильная выплата зп
- возможность обратиться к коллегам-мужчинам с производства что-нибудь починить)) сережку, цепочку, очки, ноутбук, каблук :))
- не зашкаливающая бюрократия
- панорамный вид на Американские мосты))) на закате вообще красота!
- офис стильный, серые стены, хочется побольше зелени, сейчас её мало
- тут опен спейс (несколько небольших) и поговорить по телефону комфортно можно только в коридоре, нет укромных мест, кажется, что тебя все слышат
Часто задаваемые вопросы о работе в компании АИРТ
Рекомендуют ли сотрудники компанию АИРТ для трудоустройства?
85.7% сотрудников рекомендуют компанию АИРТ для трудоустройства, на основании 14 оценок.
Какая оплата труда в компании АИРТ?
Сотрудники компании АИРТ оценивают оплату труда на 3.9 из 5, на основании 14 оценок.
Как сотрудники АИРТ оценивают руководство компании?
Сотрудники компании АИРТ оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 14 оценок.
Как сотрудники АИРТ оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании АИРТ оценивают возможности карьерного роста на 3.5 из 5, на основании 14 оценок.
ООО «АИРТ» – российский разработчик и производитель технических средств обучения: авиационных тренажеров самолётов и вертолётов в соответствии с требованиям международных стандартов ICAO, EASA, FAA.
Компания основана в 2009 г. в Санкт‑Петербурге командой высококвалифицированных специалистов в области авиации и электроники; на текущий момент располагает современным, хорошо оснащенным производством и собственной испытательной базой; текущая численность персонала - более 150 человек. ООО "АИРТ" входит в перечень организаций ОПК и предоставляет своим сотрудникам отсрочку от мобилизации.
Многолетний опыт, высокий уровень профессиональных компетенций, постоянное совершенствование технологий и открытость к новым идеям позволяют компании создавать инновационные продукты и передовые решения, отвечающие самым современным требованиям.