Отзывы сотрудников о компании Атомдата-Иннополис
Отзыв сотрудника
Ведущий менеджер по продажам
Ведущий инженер
Отзыв сотрудника
Наличие горячих обедов
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Атомдата-Иннополис
Рекомендуют ли сотрудники компанию Атомдата-Иннополис для трудоустройства?
75% сотрудников рекомендуют компанию Атомдата-Иннополис для трудоустройства, на основании 4 оценок.
Какая оплата труда в компании Атомдата-Иннополис?
Сотрудники компании Атомдата-Иннополис оценивают оплату труда на 5 из 5, на основании 4 оценок.
Как сотрудники Атомдата-Иннополис оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Атомдата-Иннополис оценивают работу руководства на 4 из 5, на основании 4 оценок.
Как сотрудники Атомдата-Иннополис оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Атомдата-Иннополис оценивают возможности карьерного роста на 4 из 5, на основании 4 оценок.
АО "Атомдата-Иннополис" входит в геораспредлеленную сеть центров обработки данных ГК «Росатом». На данный момент мы находимся в завершающей стадии строительства крупнейшего коммерческого центра обработки данных (ЦОД) в Поволжье.
Проектное решение ЦОД предусматривает до 2000 стойко-мест с высокой степенью надежности уровня Tier III с общей подведенной электрической мощностью в 16МВт. Компания обеспечивает широкий спектр высокотехнологичного сервиса в части предоставления услуг по размещению серверного оборудования (Colocation), аренда серверного оборудования (Dedicated), услуги связи (Teleсom), услуги облачной платформы (IaaS, PaaS) для коммерческих и государственных предприятий.
В связи с завершением строительства и приближающимся открытием ЦОДа на данный момент производится набор сотрудников в команду единомышленников в соответствии с планами развития компании. Основным критерием отбора кандидатов является соответствие требованиям к должности и корпоративным компетенциям Госкорпорации «Росатом»:
- системное/стратегическое мышление
- ориентация на результат
- управление изменениями/инновационность
- планирование и организация деятельности
- эффективная коммуникация
- лидерство
- работа в команде.
Информация о Атомдата-Иннополис
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: меньше 100
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет