В компании поощряется стремление к новым решениям и нестандартным подходам, что позволяет нам создавать действительно уникальные проекты. Также важно отметить, что здесь уделяется большое внимание развитию сотрудников, предоставляются возможности для обучения и профессионального роста. Это создаёт благоприятную атмосферу для работы и способствует достижению высоких результатов.
Что можно улучшить?
Все есть возможность улучшить уровень автоматизации процессов, чтобы сосредоточиться на более важных и творческих аспектах работы, а также повысить эффективность работы и снизить вероятность ошибок.
Лояльное руководство, отличная команда и просто душевная организация. Здесь я не боюсь промахнуться, проблемы решаются не «отчитыванием мамы», а адекватно, при помощи разговора. Начальник не в зоне недосягаемости, а всегда на контакте, что не может не радовать, особенно в ситуации, требующей моментальной реакции. Будучи на удаленке я не чувствую себя за бортом, быть в команде для меня важный критерий при выборе работы.
Я горжусь тем, что являюсь частью компании. Коллектив профессионалов не только эффективно решает задачи клиентов, но и создает уникальные стратегии, поднимающие бизнес на новый уровень. Работая здесь, я ощущаю полную поддержку и вдохновение для достижения выдающихся результатов.
Что можно улучшить?
Хотелось бы чтобы руководство занялось вопросом заказа кокосового и соевого молока
Лояльное отношение к сотрудникам и практически фанатичное отношение к развитию своего персонала. Здесь выращивают людей и делают из них звёздочек, вкладываются в обучение, проплачивают различные курсы, следят за уровнем заработных плат. Мне нравится, что работа строится по принципу обоюдного уважения. Работодатель уважает меня и мои потребности, как сотрудника, и благодаря этому, хочется работать еще усерднее. Чувствуешь себя значимым и востребованным. От дома близко, есть микроволновка, чай, печеньки, кофе, сироп. Красивый офис. Когда было холодно - закупили всем обогреватели, рабочий ноутбук - летает, просто космос. Вручили в первый день работы. Если нужен какой совет от коллег - всегда помогут и утешат в трудную рабочую минуту.
Что можно улучшить?
Даже не знаю, чего мне не хватает для полного счастья. Хотелось бы и дальше расти, как специалист, рядом с профессионалами, которые с радостью готовы делиться своим опытом.
Отличный работодатель, лояльное начальство, индивидуальный подход к сотрудникам, здорово организован тимбилдинг, хорошо налажена коммуникация между отделами. Приемлемые условия.
Что можно улучшить?
Пока все устраивает, возможно более четкое распределение задач, но специфика такова, что сложно это сделать.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ВАЛВЕРДЕ
Рекомендуют ли сотрудники компанию ВАЛВЕРДЕ для трудоустройства?
100% сотрудников рекомендуют компанию ВАЛВЕРДЕ для трудоустройства, на основании 8 оценок.
Какая оплата труда в компании ВАЛВЕРДЕ?
Сотрудники компании ВАЛВЕРДЕ оценивают оплату труда на 4.6 из 5, на основании 8 оценок.
Как сотрудники ВАЛВЕРДЕ оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ВАЛВЕРДЕ оценивают работу руководства на 5 из 5, на основании 8 оценок.
Как сотрудники ВАЛВЕРДЕ оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ВАЛВЕРДЕ оценивают возможности карьерного роста на 5 из 5, на основании 8 оценок.
VALVERDE.AGENCY – команда профессионалов.
Наша основная компетенция - развитие продаж в DIY гипермаркетах России. Предоставляем лучшие условия для мерчандайзеров, консультантов, продавцов и промоутеров по всем отделам строительных гипермаркетов. Работаем с ведущими компаниями по производству и поставкам строительных, отделочных и интерьерных материалов, бытовой техники, сантехники и многому другому.
Спасибо, что обратили внимание на нашу компанию. Рады будем помочь найти для вас подходящую вакансию.