Прекрасное место работы если вы общительный и инициативный человек. такое чуткое начальство как в зеленой заправке , редко где найдешь, любые недопонимания, проблемы - вам всегда придут на помощь. Так же очень приятны скидки сотрудникам, ну и как же без бесплатного кофе), я кофеман и для меня это огромный плюс.
Что можно улучшить?
Все предложения по улучшению рабочих процессов обсуждаются вместе с начальством и в большинстве случаев внедряются в работу, если это необходимо.
отзывчивость, своевременная ЗП, к-скидки, объективность. Хорошее настроение, предвзятое отношение- о таком тут не слышали. Можно очень хорошо заработать при этом не забывать, что у тебя есть своя жизнь.
Что можно улучшить?
На некоторых точках такой график, что если выходишь рано то автобуса не дождешься и опаздываешь, если выходишь в вечер, то можешь не успеть на автобус до дома. Было бы круто работать сразу по 2 человека с 8 до 9. С таким бы графиком все улучшилось автоматически, было бы больше сил и скорости.
Первое место в котором фраза«Приглашаем в нашу семью» действительно подходит. Дружный коллектив, отзывчивое руководство, и подмениться можно, и в отпуск сходить, всегда выслушают, и относятся на равных, даже если ты еще совсем зелененький и не опытный.
Что можно улучшить?
Быто может было бы легче работать если бы на смену выходило сразу два сотрудника, а так в целом место слишком хорошее, что бы найти какой то очевидный недостаток /недочет
-Такое руководство мало где существует. Искреннее, тактичное, чуткое. Готово идти на встречу.
-интересная работа,буквально свою экосистему выстраиваешь и улучшаешь(а можешь не улучшать если не хочешь- твой выбор)
- зп всегда вовремя,
- не плохая почва для саморазвития, продажа, уровень баристы, внимательность , выносливость, многозадачность
-коллектив суперский
Что можно улучшить?
Что бы на смене с утра и до закрытия было 2 человека. В одного тянуть поток утра и вечера - тяжеловато
Отличный график работы,возможность подработок и карьерного роста. Потрясающий коллектив и начальство. Самое крутое что к персоналу прислушиваются и ценят. На работу идешь с удовольствием,а не как на каторгу) между персоналом дружеские отношения,все с прекрасным чувством юмора! И это очень ценно!
Что можно улучшить?
Благодаря директорам и управляющему участвуем в улучшении работы,организации рабочего места и всего прочего)
Возможность влиять на свой доход, персональная скидка, кофе.
Что можно улучшить?
На каждого сотрудника по десять начальников, эти начальники договориться между собой не могут и боятся что один узнает оплошности другого.
Система доносов здесь процветает среди всего персонала.
Готовьтесь, что вы будете получать зарплату продавца, а работать будете за пятерых (за продавца-кассира, грузчика, мерчендайзера, консультанта и за уборщика). Четкий план ваших обязанностей меняется от прихоти "руководства", вам могут спокойно внедрить вдобавок еще пару-тройку обязанностей без логичного объяснения(часто доходит до абсурда).
Старший продавец в этом магазине абсолютно никакого веса не имеет, по сути, он должен отвечать за продавцов в своем подчинении, а по факту пытается только себя прикрыть. Повторюсь, система "десяти начальников на одного подчиненного" крайне плачевная. Именно поэтому в этой компании очень большая текучка кадров.
Действительно очень дружный и замечательный коллектив,что для меня было важным критерием при выборе работы. Современное начальство,которому интересны проблемы,которое слушает,слышит и прислушивается к вашему мнению! Ещё это сеть «dog friendly”! Хорошее настроение на весь рабочий день обеспечено. З/п всегда точно в срок,два раза в месяц,ну и так же оплачивается переработка. Шикарный график,3/3. Работаю пол года и минусов пока не обнаружила!
Что можно улучшить?
Единственное,что хотелось бы,почаще устраивать корпоративы в стиле «боулинг»обидно,что заболела и пропустила)