Сотников Алексей Сергеевич: отзывы о работе на должности Куратор
Оценка компании
4,9
отлично
4 отзыва
5
4
3
2
1
4
0
0
0
0
100%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Куратор
Санкт-Петербург,
август 2023
Что мне нравится в работодателе
Креативность, способность быстро находить решения в изменяющихся условиях, чтобы компания расширялась и процветала. Забота о сотрудниках, то, что есть возможность обучаться и делать что-то ценное для других людей, повышать их способности и уровень жизни.
Что можно было бы улучшить
Делать больше тренировок для сотрудников в разных отделах. Чаще проводить собрания в подразделениях, помимо общих
Преимущества и льготы
Куратор
Санкт-Петербург,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Дружный активный коллектив, суперподдержка, классная компания и продукт.
Что можно было бы улучшить
Коммуникации между отделами
Преимущества и льготы
Старший куратор
Липецк,
февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
Сплоченный коллектив, ежемесячные собрания , своевременная оплата труда , наличие бонусов , карьерный рост
Что можно было бы улучшить
Может быть чаще проводить корпоративные мероприятия для всей команды
Преимущества и льготы
Куратор
Зимовники,
февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
Лояльное руководство, которое открыто к новым идеям по усовершенствованию работы от линейных сотрудников. Комфортный график работы и позитивная атмосфера в коллективе, приятно работать. Несмотря на удаленный характер работы, есть время для отдыха и выходные. Своевременная выплата заработной платы тоже очень радует, потому что знаешь, хорошо поработать важно, будет стабильная заработная плата и бонусы. Нравиться что есть соревновательный момент в работе и дополнительные призы для лучших сотрудников по итогам месяца, поздравления с праздниками и днем рождения, прозрачная мотивация подробно описана сразу с первого дня работы и испытательного срока, это честность и стабильность компании. Есть возможности для роста и обучения. Я сама имея уже опыт работы куратором, выросла профессионально.
Что можно было бы улучшить
Можно проводить больше собраний с командой, по 30-40 минут для обучения, а не только по 1 часу для подведения итогов. Очень понравился обучающий новогодний семинар с приглашённым спикером, по постановке целей, тайм-менеджменту в работе, хотелось бы побольше таких мероприятий.
Самые высокие зарплаты в Сотников Алексей Сергеевич
Популярные компании
Популярные компании