Отзывы сотрудников о компании АНО Развитие человеческого капитала

Стабильность выплат зп, хоть и мизерной. Нравилась изначальная задумка Технограда и популярность места в начале пути, - все изменилось с годами. Имеется привязанность и любовь к месту работы как и к своему дому, это приятно. Есть свой корпоративный портал, это здорово. Были предложения по льготным абонементам в фитнес клубы и ДМС - но.... Разрыв зарплат сотрудников, во многих решениях отсутствует логика, - удивляемся годами, отсутствует индексация в окладе. Сотрудники клининга (ни в коем случае не обесцениваю их труд) получают в 2 раза больше, чем материально ответственные сотрудники, - как так? Предложения по льготным абонементам в фитнес клубы и ДМС - смешные, не выгодно, похоже что перед сотрудничеством, ни кто не озаботился ознакомиться с репутацией поставщика услуг, или с рынком цен в Москве вообще.

Стабильность трудовой функции, удобное, даже престижное, место проведения рабочего досуга. Уровень зарплаты. Понятливость и скоординированность между "верхами" и исполнителями

Команда, атмосфера, офис, проекты. В целом очень душевно, есть свои моменты как и везде, но на 4+ точно! Постановку задач, автоматизацию процессов, соц. пакет. Но видно, что ребята стараются.

Сменный график,условия работы,близость к дому,хороший коллектив Поднять уровень зарплаты,сменить руководство которое дает задачи не связаные с твоими обязаностямиа в своих интересах