В компании работаю с декабря 2020 года на должности Системный администратор. При рассмотрении вакансий выбор пал на Кели ПК как на молодую перспективную компанию. С каждым годом компания и команда набирает обороты , что очень радует т.к задачи которые возникают всегда интересны и разнообразны. Хороший коллектив, всегда можно обратиться за помощью в случае, когда она необходима. Филонить не получится т.к компания не большая и результат работы каждого сотрудника виден не вооруженным глазом, так же от вашей работы зависит и работа ваших коллег
Что можно улучшить?
Глобально такого нет, улучшения происходят и внедряются по мере надобности
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Благодарим за отзыв! Высокая оценка от сотрудников стимулирует нас становиться еще лучше. Действительно Компания из года в год имеет прирост, внедряет современные технологии работы по всем направлениям. При этом главная ценность - это наши сотрудники!
С Уважением, HRD Екатерина П.
Белая зп, хороший коллектив в то время, симпатичный офис; классный опыт, а именно: руководитель (генеральный директор), которая показала, каким не должен быть руководитель и какой стиль руководства недопустим (переходы на личности, прессинг и постоянная критика всех и каждого по отдельности).
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам и людям в целом, реальную заинтересованность в повышении квалификации своих кадров, уровень заработной платы.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2024
Спасибо за отзыв! Мы действительно дорожим нашей командой, стараемся предоставить лучшие условия для сотрудников. Относительно обучения и развития персонала - в компании регулярно проводится обучение на базе внутренней корпоративной академии, для этого мы используем платформу Platrum. Кроме этого руководители проходят тренинги по регулярному менеджменту и повышают квалификацию по направлению своей деятельности.
Так же мы анализируем заработные платы на рынке труда и отталкиваемся от рыночных показателей.
Ваши замечания примем к сведению и будем работать над улучшением нашей Компании.
С Уважением, HRD Екатерина П.
Просторный офис, отличный коллектив, есть возможность профессионального обучения и роста, можно работать и зарабатывать.
Качественный востребованный продукт, минимум рекламаций, хорошие позиции на рынке. Грамотная техническая поддержка, оперативная связь с заводом-производителем
Что можно улучшить?
Большой поток заявок, было бы хорошо увеличить штат менеджеров
Ответ представителя компании
Ноябрь 2024
Спасибо за отзыв! Приятно получать высокую оценку работы Компании. Мы стремимся улучшать условия работы сотрудников и возможности для роста внутри Компании. Расширение отдела продаж — это действительно первоочередная задача, над контрой мы работаем.
С Уважением, HRD Екатерина П.
График удобный, близость к дому, официальное оформление по ТК
Что можно улучшить?
Коммуникации между отделами, ускорить поставки оборудования для клиентов.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2024
Спасибо за отзыв! В отношении сотрудников мы опираемся на Трудовой Кодекс РФ и выполняем все обязательство со стороны работодателя.
Поставки нашей продукции из Китая осуществляются в оптимальные сроки, над этим процессом активно работает отдел логистики и менеджер по ВЭД, которые постоянно находятся в тесном взаимодействии с отделом продаж.
Тем не менее, мы стремимся стать еще лучше и учесть в работе Ваши рекомендации.
С Уважением, HRD Екатерина П.
Компания КЕЛИ ПК с дружным и крепким коллективом, амбициозным и открытым руководством и далеко идущим планами. Приятная атмосфера, оптимальный темп работы, все знают свои задачи и открыты к диалогу.
Что можно улучшить?
На каждом этапе существования компании внутри происходят изменения, которые всегда отвечают запросам рынка и её сотрудников.
Лояльное руководство, которое нацелено на развитие компании и всегда выслушает и пообщаемся с подчиненными, если они того просят. Интересная внутренняя жизнь, игры для отдела продаж, на которых можно выйграть призы. Коллектив подобран с одной целью - делать свою работу в позитивной и продуктивной атмосфере.
Что можно улучшить?
Компания растет и развивается, все улучшаетсч по мере развития. Все что можно улучшить, улучшается сразу по инициативе сотрудников