Отзывы сотрудников о компании Век высоких технологий

Возможность удаленной работы и лояльность к опозданиям. Платить обещанные бонусы в ОП вовремя. Платить всю зарплату при увольнении, не только оклад, но и премию. Вовремя запускать проекты в работу, чтобы избежать проблем с отгрузкой оборудования (иногда до 2 месяцев) . Настроить входящий трафик лидов .Наладить внутренние коммуникации между отделами (кто за что отвечает). Устранить текучку в отделе. Выплачивать бонусы менеджера при увольнении (они сгорают). . Уборка офиса проводится раз в неделю, надо чаще. Наладить телефонную связь, не ловит в этом офисе. Настроить бизнес-процессы. Убрать аудиозапись в кабинетах и видеокамеры по всему офису. Поднять зарплату сотрудникам. Меньше рынка

Можно обедать в свободное время, нет жесткого контроля времени

Близко от метро

Вид из окна Во время выплачивать зарплату ( стабильно задерживают)
Выстроить систему обучения.
Улучшить банальный комфорт - кофе , чай, канцелярия
Коммуникация между отделами отсутствуют.
Нет постановки задач, нет контроля.
Лидов мало.

Нравится коммерческий директор и заместитель директора по подбору персонала Управление компанией

Рядом с метро, удобно добираться. Хороший коллектив. На этом плюсы закончились. Выплаты зарплаты, задерживают как минимум.

Хорошее место для работы и самореализации. Компания активно развивается, поэтому тут есть хорошие возможности для карьерного роста. Удобное расположение, близко к метро. Коллектив молодой, активный. Хотелось бы побольше обучающих мероприятий для коллектива или сотрудников