Отзывы о работе в Российские железные дороги — Москва

Настоящая работа, приносящая пользу обществу! Активность и профессиональное развитие, открывают возможности карьерного роста Коммуникации между сотрудниками

Стабильность, возможность карьерного роста, четкость поставленных задач, социальный пакет. Увеличить заработную плату, мотивацию сотрудников, пересмотреть премирование сотрудников

Стабильность и соблюдение всех правовых норм в компании. Команда профессионалов всегда готова помочь, обменяться опытом, это создаёт приятную атмосферу в коллективе. Есть ДМС. Я бы предложила больше открытых обсуждений и совместной работы между различными департаментами.

коллективный договор, премии, стабильность, вовремя выплата з\п, бронь от мобилизации. Коммуникации между сотрудниками, условия работы, отношение руководителей к подчиненным, лояльность, возможность развития, обучение

Близость к дому, корпоративные мероприятия и возможность обучения Возможность для Карьерного роста

В работодателе мне нравится его целеустремлённость в организации имитации буйной деятельности. Необходимо до минимума сократить число работающих и ещё больше увеличить количество проверяющих и разнообразных руководителей.

Стабильная зарплата, своевременные выплаты, предоставляется путевки. Пересмотреть зарплату

Оплата труда, условия труда, возможность карьерного роста, коллектив замечательный. Соблюдение режима труда.

Уровень зарплаты, бонусы от профсоюза, понимание со стороны руководства Сплочённость коллектива. Также хотелось бы видеть должности в дистанционном формате

Добросовестность и ответственный подход к работе, дружелюбность Уровень зп, немного непонятно распределение

Отличный коллектив, стабильная выплата заработной платы, наставничество, близко к дому Оборудовать столовую

Стабильность, уверенность в завтрашнем дне. Коллектив хороший, официальное трудоустройство. Много льгот Повысить уровень заработной платы.
Все остальные устраивает

Отличный коллектив, работодатель всегда слышит и готов рассматривать предложения и вносить изменения Уровень заработной платы, более активно применять условия гибкого графика, для специалистов, которые могут работать в режиме частично удаленной работы

Просто нравилась эта работа. Соотвествовала з/п. Удобный график. Всегда в другом городе. Выдачу формы по размеру и спец.одежды.
Зимнюю и летнюю обувь.

Крупная компания с большой историей, функционирующая по всей стпане и за её пределами. С имеющимися возможностями, можно улучшить условия работы для сотрудников. Перевести частично на удаленку, учитывая, что многие тратят на дорогу на работу по 2 часа в одну сторону. Учитывая, что при необходимости люди и так работают из дома до ночи.

Крупная компания, нет резких изменений в работе. Зарплата вовремя. Начальство идет на встречу в большинстве случаев Отдых локомотивных бригад, качество ремонта локомотивов, график работы

Перспективы на рост очень важны, хорошие доходчивые программы обучения, команда крепкая, дружелюбная. Форма в нескольких комплектах, график удобный. В некоторых ситуациях не хватает четкости в командовании, я по первой терялся, это жутко сбивало. Сейча уже более менее адаптирован, но с системой коммуникации всё равно надо бы поработать.

Своевременная оплата, адекватное руководство, близость к дому Коммуникацию между сотрудниками

Стабильность, своевременная выплата заработанной платы, без задержек Обязательно добавить штатную численность работников, поднять зарплату, уменьшить за счет дополнительных работников бешенную переработку, тогда люди перестанут бежать с железной дороги

Стабильность особо не чего, просто из за того что стабильно платят Все, условия труда для рабочих профессий очень низкие

Своевременно выплата заработной платы. Не плохой коллектив. Бесплатный поюроезд Коммуникация между сотрудниками. Перераспределить нагрузку, согласно занимаемой должности

Работа находится близко к дому. Если повезет, то на рассмотрение профсоюза дадут путевку Очень низкие зарплаты. На одного специалиста нагружено очень много задачь и все это за очень низкую оплату труда

Льготный проезд, какая-никакая стабильность, обеспечение рабочих мест. Система управления, жилищная программа для нуждающихся, а не для избранных.

Мне нравится, что здесь ценят гибкость в общении и индивидуальный подход к решению рабочих вопросов. Также, обучение и возможности для карьерного роста всегда на высоте. Следовало бы больше внимания уделить межотделенческой координации и взаимопомощи. Было бы полезно добавить дополнительные социальные льготы.

Все нравится, своевременная оплата труда, льготы, медицинское обслуживание Уровень заработной платы, возможность полноценного отдыха на протяжении полного отпуска, 100% взаимозаменяемость на работе квалифицированными специалистами

Своевременная выплата ЗП, соцпакет,возможность повышения квалификации Улучшить взаимодействие между смежными структурами, повысить уровень этикета руководителя

Не могу сказать что-то приятное, кроме коллектива и оплаты за переработки Большой уровень ответственности по сравнению с оплатой труда, очень неконкурентная ЗП

близость от места жительства до места работы, стабильность в работе признание и оценку вклада работников в результат труда, возможность дополнительного премирования

Возможности карьерного роста, возможность обучения, официальная зар плата Зарплата не соответствует региональной. Отсутствие на должном уровне современной работоспособной технике. Количество обязанностей на одного работника выше возможных нагрузок. Переработки.