Отзывы о работе на должности Java-разработчик в компании Лига Цифровой Экономики — Санкт-Петербург
Оценка компании
4,0
Очень хорошо
5 отзывов
4-5
3-4
2-3
1-2
2
3
0
0
84%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Старший Java-разработчик
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится
Удаленка, легко вырасти от стажёра До сеньера. Нет бюрократии (вплоть до того что только вы и ваш манагер знает чем вы заняты). Иногда ваши инициативы поддерживают.
Что можно улучшить
Модель бизнеса части практик (в которых я поработал) не предусматривает профессионального роста разработчиков выше мидла (возможности самостоятельного решения задач, но не осознания путей и проблем развития продукта) ввиду неприемлемости технически грамотного управления проектом/продуктом. Хотя таковы не все практики - точно знаю, что есть и иначе организованные.Зарплата будет заметно ниже рыночного максимума.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится
Возможность полной удалённой работы, постоянная связь с руководством, поддержка, стабильный карьерный рост и возможность развития
Что можно улучшить
Возможность работать из-за границы
Преимущества и льготы
Java-разработчик
Санкт-Петербург,
март 2024
Что нравится
Все зависит от того, в какую практику попадёшь и на какой проект.-Есть прям крутые руководители практик и стараются для своих сотрудников.
-Есть интересные проекты с современным стеком.
-Есть дружные коллективы.
Но не все!
-Дмс с первого дня + скидка для семьи.
-Удаленная работа.
-Раньше можно было работать из любого места.
-Тимбилдинги были интересные.
Что можно улучшить
-Поднять оплату труда.-Улучшить взаимодействие между практиками. Например, что бы сначала закрывали вакансии сотрудниками Лиги, а потом уже брали со стороны.
Преимущества и льготы
Программист Java
Санкт-Петербург,
июль 2023
Что нравится
Рабочий процесс, коллектив, система обучения.
Что можно улучшить
Уровень заработной платы, офисы
Преимущества и льготы
Java-разработчик
Санкт-Петербург,
июль 2023
Что нравится
Команда на проекте была сильная и отзывчивая. Все помогали погружаться в проект. Технику выдают норм. Если нужен доп монитор покупают без проблем. Много различных мероприятий в компании и развивающих и развлекательно-спортивных. Переоценка сотрудников каждые полгода. Много разных, интересных проектов. Только крупные заказчики.
Что можно улучшить
Ротацию сотрудников, особенно с небольшим опытом. Комнату отдыха в офисах.)
Преимущества и льготы
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Лига Цифровой Экономики
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Сайт: https://www.digitalleague.ru/
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет